채용공시 제265511호 · (재)한국우편사업진흥원
마감한국우편사업진흥원 2024년 상반기 경력직원 채용(전자상거래MD, 쇼핑MD, 시설관리)
접수 1.8(월) ~ 1.23(화) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | (재)한국우편사업진흥원 |
|---|---|
| 고용형태 | 무기계약직 |
| 채용구분 | 경력 |
| 채용인원 | 3명 |
| 직무(NCS) | 경영·회계·사무 |
| 근무지 | 서울, 대전 |
| 학력 | 학력무관 |
| 접수기간 | 1.8(월) ~ 1.23(화) |
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최근 1년 (재)한국우편사업진흥원 공고는 7건이며 한 번에 뽑는 인원은 보통 9명 안팎입니다. 이번 공고는 3명입니다.
같은 경영·회계·사무 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 106건 있습니다.
접수 기간은 16일로, 공공기관 채용 공고 접수 기간 중앙값 15일보다 비슷합니다.
2. 응시자격
□ 채용분야별 응시자격 사항
① (전자상거래 MD(경력)) 전자상거래 MD 업무 경력 3년 이상인 자(서울 영등포구)
② (식품 MD(경력)) 온라인몰 상품기획 업무 경력 2년 이상인 자(대전 서구)
③ (시설관리(소장)(경력)) 사옥관리(시설관리) 근무 경력 3년 이상인 자(서울 영등포구/강남구)
[전 채용 분야 공통 사항]
o (공통자격) 분야별 정년에 이르지 아니하고, 근로기준법 제64조 최저연령 제한에 해당하지 않는 자
o (공통자격) 한국우편사업진흥원 인사 규정상 결격사유에 해당하지 않는 자
o (공통자격) 발령일부터 정상 근로가 가능한 자 (이직, 학사 일정 등으로 인한 입사일 연기 및 조정 불가)
o (우대) 국가유공자, 장애인, 저소득층 등 관련 법률에 따른 대상자 우대
o (우대) 분야별 관련 교육 및 자격·경험·경력사항 보유자
※ 정년, 최저연령, 결격사유, 관련 법률에 따른 우대사항은 발령일을 기준으로 유효해야 함
① (전자상거래 MD(경력)) 전자상거래 MD 업무 경력 3년 이상인 자(서울 영등포구)
② (식품 MD(경력)) 온라인몰 상품기획 업무 경력 2년 이상인 자(대전 서구)
③ (시설관리(소장)(경력)) 사옥관리(시설관리) 근무 경력 3년 이상인 자(서울 영등포구/강남구)
[전 채용 분야 공통 사항]
o (공통자격) 분야별 정년에 이르지 아니하고, 근로기준법 제64조 최저연령 제한에 해당하지 않는 자
o (공통자격) 한국우편사업진흥원 인사 규정상 결격사유에 해당하지 않는 자
o (공통자격) 발령일부터 정상 근로가 가능한 자 (이직, 학사 일정 등으로 인한 입사일 연기 및 조정 불가)
o (우대) 국가유공자, 장애인, 저소득층 등 관련 법률에 따른 대상자 우대
o (우대) 분야별 관련 교육 및 자격·경험·경력사항 보유자
※ 정년, 최저연령, 결격사유, 관련 법률에 따른 우대사항은 발령일을 기준으로 유효해야 함
3. 우대·가점
우대조건: 국가유공자, 장애인, 저소득층 등 관련 법률에 따른 대상자 우대, 분야별 관련 교육 및 자격ㆍ경험ㆍ경력사항 우대
국가유공자, 장애인, 저소득층 등 관련 법률에 의한 취업보호대상자에 대하여 가점 적용.
그 외 우대사항에 대하여 심사시 반영
그 외 우대사항에 대하여 심사시 반영
4. 전형절차
■ 1차(서류전형)
ㅇ 심사기준 : 직무수행능력(50)과 직업기초능력(50) 항목으로 평가
ㅇ 선발인원 : 자격요건을 충족하는 자로서 심사위원 평가 평균이 60점 이상인 자에 대하여 고득점순 합격자 선발
① (전자상거래 MD(경력)) 분야별 채용인원의 5배수 선발
② (식품 MD(경력)) 분야별 채용인원의 5배수 선발
③ (시설관리(소장)(경력)) 사옥관리(시설관리) 분야별 채용인원의 5배수 선발
ㅇ 동점자 처리 : 서류전형 동점자 발생 시, 채용인원의 선발 배수와 상관없이 동점자 전원 합격
ㅇ 입사지원서 기재사항(자격요건, 자격사항, 경험ㆍ경력사항, 가점사항 등)은 서류접수 마감일(1. 23.)을 기준으로
서면 증빙 가능해야 하므로, 사전에 증빙 가능 여부를 꼭 확인하시어 증빙 불가능할 때는 반드시 기재하지 않기 바랍니다.
※ 불일치 사항이 하나라도 있을 경우, 불이익 있을 수 있음.
■ 2차(면접전형)
ㅇ 심사기준 및 면접방법 : 경험면접(100%)
ㅇ 동점자 처리
- 1순위 : 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 취업지원대상자
- 2순위 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 해당하는 장애인
- 3순위 : 「국민기초생활보장법」제2조제2호·제10호의 규정에 의한 기초생활보장 수급자 및 차상위 계층에 속한 사람과 「한부모가족지원법」 제5조의 지원 대상자
- 4순위 : 서류, 면접전형들의 점수 총합이 높은 자
- 5순위 : 면접전형, 서류전형 순으로 각 전형의 직무수행능력 점수가 높은 자
ㅇ 면접장소 : 추후 공지(서울 지역 예정)
ㅇ 심사기준 : 직무수행능력(50)과 직업기초능력(50) 항목으로 평가
ㅇ 선발인원 : 자격요건을 충족하는 자로서 심사위원 평가 평균이 60점 이상인 자에 대하여 고득점순 합격자 선발
① (전자상거래 MD(경력)) 분야별 채용인원의 5배수 선발
② (식품 MD(경력)) 분야별 채용인원의 5배수 선발
③ (시설관리(소장)(경력)) 사옥관리(시설관리) 분야별 채용인원의 5배수 선발
ㅇ 동점자 처리 : 서류전형 동점자 발생 시, 채용인원의 선발 배수와 상관없이 동점자 전원 합격
ㅇ 입사지원서 기재사항(자격요건, 자격사항, 경험ㆍ경력사항, 가점사항 등)은 서류접수 마감일(1. 23.)을 기준으로
서면 증빙 가능해야 하므로, 사전에 증빙 가능 여부를 꼭 확인하시어 증빙 불가능할 때는 반드시 기재하지 않기 바랍니다.
※ 불일치 사항이 하나라도 있을 경우, 불이익 있을 수 있음.
■ 2차(면접전형)
ㅇ 심사기준 및 면접방법 : 경험면접(100%)
ㅇ 동점자 처리
- 1순위 : 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 취업지원대상자
- 2순위 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 해당하는 장애인
- 3순위 : 「국민기초생활보장법」제2조제2호·제10호의 규정에 의한 기초생활보장 수급자 및 차상위 계층에 속한 사람과 「한부모가족지원법」 제5조의 지원 대상자
- 4순위 : 서류, 면접전형들의 점수 총합이 높은 자
- 5순위 : 면접전형, 서류전형 순으로 각 전형의 직무수행능력 점수가 높은 자
ㅇ 면접장소 : 추후 공지(서울 지역 예정)
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
o 피성년후견인 또는 피한정후견인
o 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
o 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
o 진흥원의 징계에 따라 해임처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 사람
o 정부, 공공기관 및 민간기업 등에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용 취소되거나 징계에 따라 해임처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 사람
o 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만 원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
o 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
o 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
o 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
o 진흥원의 징계에 따라 해임처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 사람
o 정부, 공공기관 및 민간기업 등에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용 취소되거나 징계에 따라 해임처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 사람
o 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만 원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
o 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄