채용공시 제288308호 · 한국발명진흥회
마감2025년 한국발명진흥회 정규직(6급 채용형 인턴) 채용
접수 7.14(월) ~ 7.29(화) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국발명진흥회 |
|---|---|
| 고용형태 | 청년인턴(채용형) |
| 채용구분 | 신입 |
| 채용인원 | 5명 |
| 직무(NCS) | 사업관리, 경영·회계·사무, 법률·경찰·소방·교도·국방 |
| 근무지 | 서울 |
| 학력 | 학력무관 |
| 접수기간 | 7.14(월) ~ 7.29(화) |
이 공고, 숫자로 읽기
한국발명진흥회는 최근 1년 동안 알리오에 채용 공고 17건을 냈고, 공고 한 건의 채용인원 중앙값은 4명입니다(이 공고 5명).
사업관리 직무 공고 46건이 지금 진행 중입니다 — 아래 분야 목록에서 함께 볼 수 있습니다.
공고 시작부터 마감까지 16일 — 공공기관 공고 절반이 15일 안에 접수를 마감합니다.
2. 응시자격
ㅇ 성별·신체조건·연령·학력에 대한 제한 없음
* 단 접수시작일 기준 우리회 정년(만 60세 이상)을 초과한 자는 지원 불가
ㅇ 한국발명진흥회 인사규정에 명시된 결격사유에 해당되지 않는 자
ㅇ 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 자
ㅇ 채용 확정 후 즉시 근무 가능한 자
* 학업, 이직절차 등을 사유로 임용 유예 불가
[보훈제한경쟁]
ㅇ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등 보훈관계법률에 따라 가점을 받을 수 있는 취업지원대상자
3. 우대·가점
우대조건: 취업지원대상자, 장애인, 청년, 비수도권 지역인재, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족, 경력단절여성, 자립준비청년, 기록물관리 전문요원 자격 보유자, 공공기관 청년인턴 근무경험 보유자 등
※ 가점사항 세부내용은 공고문을 참고하시기 바랍니다.
4. 전형절차
ㅇ (서류전형) 자기소개서 적부심사 및 자격사항 정량평가 / 30배수 내외 선발
ㅇ (필기전형) NCS 기반 직업기초능력 및 직무수행능력 평가 / 5배수 내외 선발
ㅇ (역량면접) 1 대 多 개별 PT 면접 진행 / 2배수 내외 선발
ㅇ (최종면접) 자기소개서 및 인성검사 결과 기반 多 대 多 심층면접 진행 / 1배수 내외 선발
ㅇ (입 사) `25. 11. 3.(월) 예정
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
ㅇ 신체·정신상의 이상으로 직무를 감당할 수 없는 자
ㅇ 제출서류에 허위사실이 판명된 자
ㅇ 채용 공고 시부터 최종 임용 시까지의 기간을 기준으로 형사 사건으로 기소되어 있음이 밝혀진 자(약식명령이 청구된 자는 제외한다)
ㅇ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등에 해당하여 취업제한의 적용을 받는 자
ㅇ 부정한 방법으로 채용된 사실이 밝혀져 채용 취소된 후 5년이 경과되지 아니한 자