마감

2025년도 장서각 왕실문헌연구실 청년인턴 공개 채용 공고

접수 6.2(월) ~ 6.20(금) · 마감된 공고

1. 채용 개요

기관	한국학중앙연구원
고용형태	청년인턴(체험형)
채용구분	신입
채용인원	2명
직무(NCS)	사업관리, 경영·회계·사무, 연구
근무지	경기
학력	학력무관
접수기간	6.2(월) ~ 6.20(금)

이 공고, 숫자로 읽기

최근 1년 한국학중앙연구원 공고는 22건이며 한 번에 뽑는 인원은 보통 1명 안팎입니다. 이번 공고는 2명입니다.

공고 시작부터 마감까지 19일 — 공공기관 공고 절반이 15일 안에 접수를 마감합니다.

지금 사업관리 직무로 접수 중인 공공기관 공고는 이 공고를 포함해 46건입니다.

2. 응시자격

º 한국학중앙연구원 「인사규정」제13조의 결격 사유에 해당하지 않는 사람
º 한국학중앙연구원 청년인턴으로 근무한 경력이 없는 사람
º 한국학중앙연구원이 지정한 날에 근무 시작이 가능한 사람
(상세 내용은 공고문 참조)

3. 우대·가점

우대조건: 취업지원대상자, 비수도권 인재, 청년, 모집분야별 우대사항 (하단의 '우대내용' 참고)

<공통>
취업지원대상자, 비수도권 인재, 청년

<모집분야별 우대사항>
1. 전시: 한국사능력검정시험 2급 이상 자격증 보유자, 한자능력검정시험 3급 이상 자격증 보유자
2. 정보화: 한자능력검정시험 3급 이상 자격증 보유자, 컴퓨터활용능력 2급 이상 자격증 보유자
(상세 내용은 공고문 참조)

4. 전형절차

① 서류전형
- 해당 직무 수행에 관련되는 응시 요건의 적합성, 직무수행 요건의 적합성, 조직(연구원) 목적 달성의 적합성,
의사소통 및 문제해결 능력, 우대 사항을 제출 서류에 의하여 서면으로 심사(채용 예정 인원의 3배수 이내 선정)

② 면접전형
- 서류전형 합격자에 대하여 해당 직무 수행에 필요한 능력, 공직자로서의 적격성, 인성 등을 면접을 통하여 종합적으로 심사

5. 전형 단계·경쟁률

기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.

결격사유 보기

º 한국학중앙연구원 「인사규정」제13조의 결격 사유에 해당하지 않는 사람
- 「국가공무원법」제33조 각 호에 해당하는 사람
- 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 사람
- 병역 기피자
- 연구원 징계에 의하여 면직되거나 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 날로부터 5년이 경과하지 않은 사람
- 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조제1항에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 사람
- 채용비리로 직권면직, 파면 또는 해임된 날로부터 5년이 경과하지 않은 사람
(상세 내용은 공고문 참조)

한국학중앙연구원 추정 평균 연봉 4,094만 원(국민연금 가입자 81명 기준) — 회사 연봉에서 자세히

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자주 묻는 질문

한국학중앙연구원 이 공고 마감은 언제인가요?

6.20(금)까지입니다. 이미 마감했습니다. 마감 시각은 기관 원문 공고를 확인하세요.

몇 명을 뽑나요?

공시된 채용인원은 2명입니다. 고용형태는 청년인턴(체험형)입니다.

기준과 출처

데이터 기준일 2026-11-03 수집(알리오 채용공시). 공고 내용은 기관이 알리오에 공시한 자료를 옮긴 것으로, 정정·연장·취소가 늦게 반영될 수 있습니다. 지원 전에 반드시 기관 원문 공고를 확인하세요. 입력한 값은 계산에만 쓰고 저장하지 않습니다. 계산 방법은 데이터 출처·방법론에, 갱신 이력은 업데이트 기록에 있습니다. 틀린 값은 manu@manuz.com으로 알려 주시면 확인 후 고칩니다.