채용공시 제284757호 · 한국장애인고용공단
마감[한국장애인고용공단 충북지사] 직업훈련상담사 기간제 근로자(체험형 청년인턴)채용 공고
접수 2.26(수) ~ 3.7(금) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국장애인고용공단 |
|---|---|
| 고용형태 | 청년인턴(체험형) |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 채용인원 | 2명 |
| 직무(NCS) | 경영·회계·사무, 사회복지·종교 |
| 근무지 | 충북 |
| 학력 | 학력무관 |
| 접수기간 | 2.26(수) ~ 3.7(금) |
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한국장애인고용공단의 지난 1년 공고 164건 기준 채용인원 중앙값은 1명 — 이 공고는 2명을 뽑습니다.
접수 기간은 10일로, 공공기관 채용 공고 접수 기간 중앙값 15일보다 짧습니다.
지금 경영·회계·사무 직무로 접수 중인 공공기관 공고는 이 공고를 포함해 106건입니다.
2. 응시자격
- 국가공무원법 제33조 및 공단 「인사규정」 제12조에 저촉되지 않는 자
- 임용예정일부터 근무가 가능한 자
- 공단 채용 직무 업무 수행이 가능한 자
- (청년인턴) 접수마감일 기준 만 15세 이상 만 34세 이하에 해당하는 자
* 청년고용촉진 특별법 시행령 제2조에 따른 청년 미취업자
- 임용예정일부터 근무가 가능한 자
- 공단 채용 직무 업무 수행이 가능한 자
- (청년인턴) 접수마감일 기준 만 15세 이상 만 34세 이하에 해당하는 자
* 청년고용촉진 특별법 시행령 제2조에 따른 청년 미취업자
3. 우대·가점
우대조건: 취업지원대상자, 장애인
○ 가산점부여
- 보훈관계법령에 따른 취업지원대상자(전형단계마다 각 과목별 만점의 5~10%)
- 「장애인복지법」제2조에서 정한 장애인(전형단계마다 각 과목별 만점의 5~10%)
* 「장애인고용촉진 및 직업재활법」상 경증장애인 5%, 중증장애인 10%
- 상기 우대사항 중 2개 이상의 조건이 중복되는 경우에는 유리한 것 하나만을 적용
- 보훈관계법령에 따른 취업지원대상자(전형단계마다 각 과목별 만점의 5~10%)
- 「장애인복지법」제2조에서 정한 장애인(전형단계마다 각 과목별 만점의 5~10%)
* 「장애인고용촉진 및 직업재활법」상 경증장애인 5%, 중증장애인 10%
- 상기 우대사항 중 2개 이상의 조건이 중복되는 경우에는 유리한 것 하나만을 적용
4. 전형절차
1. 채용 방법 및 전형절차
○ 채용방법 : 공개채용
○ 전형절차 : 응시원서접수 → 서류전형 → 면접전형
2. 서류접수 등 주요일정
1) 1차 서류전형
○ 접수기간: 2025. 02. 26.(수) ∼ 2025. 03. 07.(금) 12:00까지 (시간 엄수)
○ 접수방법: 이메일 접수
- 이메일 : ask911@kead.or.kr (이메일 접수 시 반드시 유선 확인 요망)
※ 전자 우편 제목: 기간제 근로자 지원서_직업훈련상담사(이름)
- 담당자 전화 : 043-230-6465
○ 서류 합격자 발표: 2025. 03. 10.(월) (개별통보)
※ 채용인원의 5배수까지 고득점자순으로 선정
(응시자격·결격사유 확인 / 경력 경험 기술서, 자기소개서 채점 / 가산점, 우대사항 고려 / 최종 득점 산정)
※ 응시인원이 5배수 이하일 경우 응시자격·결격사유 확인 후 전원 합격
2) 2차 면접전형
○ 일시 및 장소: 2025. 03. 12.(수) 충북발달장애인훈련센터 (청주시 흥덕구 강서로 107, 8층)
※ 면접전형 시간 등은 개별 공지
※ 인성, 직무 관련 면접 / 우대사항, 가산점 등 고려하여 최종 득점 산정
3) 최종합격자 발표: 2025. 03. 14.(금) (개별통보)
4) 근무기간 : 2025. 03. 17.(월) ~ 2025. 12. 26.(금)
○ 채용방법 : 공개채용
○ 전형절차 : 응시원서접수 → 서류전형 → 면접전형
2. 서류접수 등 주요일정
1) 1차 서류전형
○ 접수기간: 2025. 02. 26.(수) ∼ 2025. 03. 07.(금) 12:00까지 (시간 엄수)
○ 접수방법: 이메일 접수
- 이메일 : ask911@kead.or.kr (이메일 접수 시 반드시 유선 확인 요망)
※ 전자 우편 제목: 기간제 근로자 지원서_직업훈련상담사(이름)
- 담당자 전화 : 043-230-6465
○ 서류 합격자 발표: 2025. 03. 10.(월) (개별통보)
※ 채용인원의 5배수까지 고득점자순으로 선정
(응시자격·결격사유 확인 / 경력 경험 기술서, 자기소개서 채점 / 가산점, 우대사항 고려 / 최종 득점 산정)
※ 응시인원이 5배수 이하일 경우 응시자격·결격사유 확인 후 전원 합격
2) 2차 면접전형
○ 일시 및 장소: 2025. 03. 12.(수) 충북발달장애인훈련센터 (청주시 흥덕구 강서로 107, 8층)
※ 면접전형 시간 등은 개별 공지
※ 인성, 직무 관련 면접 / 우대사항, 가산점 등 고려하여 최종 득점 산정
3) 최종합격자 발표: 2025. 03. 14.(금) (개별통보)
4) 근무기간 : 2025. 03. 17.(월) ~ 2025. 12. 26.(금)
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
- 국가공무원법 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우
- 공단 인사규정 제12조 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우
- 임용 예정일에 근무할 수 없는 경우
- 공단 인사규정 제12조 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우
- 임용 예정일에 근무할 수 없는 경우