채용공시 제282511호 · 한국원자력통제기술원
마감2025년 제1차 한국원자력통제기술원 연수직(인턴, 박사후연수생) 채용
접수 2.26(수) ~ 3.12(수) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국원자력통제기술원 |
|---|---|
| 고용형태 | 비정규직, 청년인턴(체험형) |
| 채용구분 | 신입 |
| 채용인원 | 11명 |
| 직무(NCS) | 사업관리, 경영·회계·사무, 교육·자연·사회과학, 기계, 재료, 화학, 전기·전자, 정보통신, 환경·에너지·안전, 연구 |
| 근무지 | 대전 |
| 학력 | 대졸(4년),석사,박사 |
| 접수기간 | 2.26(수) ~ 3.12(수) |
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최근 1년 한국원자력통제기술원 공고는 6건이며 한 번에 뽑는 인원은 보통 7명 안팎입니다. 이번 공고는 11명입니다.
지금 사업관리 직무로 접수 중인 공공기관 공고는 이 공고를 포함해 46건입니다.
접수 기간은 15일로, 공공기관 채용 공고 접수 기간 중앙값 15일보다 비슷합니다.
2. 응시자격
※ 인턴 분야(A-1~A-9)는 「청년고용촉진 및 특별법 시행령」에 따라 임용예정일 기준 청년(15세 이상 34세 이하)의 연령에 해당하는 자에 한함
ㅇ 지원가능 전공 분야의 학위 취득자(학위 취득예정자)
※ 임용예정일을 기준으로 학위를 이미 취득하였거나 3개월 이내 학위 취득 예정인 자여야 하며, 박사후연수생은 박사학위 취득일을 기준으로 만 5년이 경과하지 아니한 자에 한함
ㅇ 임용예정일 기준 전일제 근무가 가능한 자
ㅇ 남자의 경우 임용예정일 기준 병역필 또는 면제자
3. 우대·가점
우대조건: 법령에 따른 취업지원대상자, 장애인
ㅇ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 시행령 제3조에 따른 장애인에 대하여 기관 내부방침에 따라 전형별 만점의 5% 가점 부여
4. 전형절차
- 평가항목: 교육사항, 경험 및 경력사항, 자기소개서
- 합격자 발표: 2025년 3월 셋째 주 중(최종합격자의 4배수 이내)
ㅇ (2차) 면접전형
- 평가항목: 조직적합성, 직무능력, 직무관련 지식 및 기술
- 합격자 발표: 2025년 3월 넷째 주 중(최종합격자의 1배수 이내)
※ 상기 일정은 기관 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 기관 채용 홈페이지 통해 안내 예정
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
ㅇ 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사실이 없는 자
ㅇ 부패방지권익위법 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받지 않는 자