채용공시 제278619호 · 한국조폐공사
마감2025년 한국조폐공사 화폐본부 기간제근로자 채용
접수 11.20(수) ~ 12.4(수) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국조폐공사 |
|---|---|
| 고용형태 | 비정규직 |
| 채용구분 | 신입 |
| 채용인원 | 14명 |
| 직무(NCS) | 기계, 화학, 전기·전자, 인쇄·목재·가구·공예, 환경·에너지·안전 |
| 근무지 | 경북 |
| 학력 | 학력무관 |
| 접수기간 | 11.20(수) ~ 12.4(수) |
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한국조폐공사는 최근 1년 동안 알리오에 채용 공고 7건을 냈고, 공고 한 건의 채용인원 중앙값은 3명입니다(이 공고 14명).
같은 기계 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 25건 있습니다.
접수 기간은 15일로, 공공기관 채용 공고 접수 기간 중앙값 15일보다 비슷합니다.
2. 응시자격
1. 필수 지원자격
- 학력, 전공, 성별 제한 없음
- 공사 「인사관리 규정」 제10조의 채용결격사유(붙임#2)에 해당하지 않는 사람
- 기간제근로자 계약기간 중 만 70세가 도래하지 않는 사람
- 임용(2025.1월 중 예정) 즉시 업무종사가 가능하고, 화폐본부(경북 경산)로 출퇴근 가능한 사람
2. 우대 지원자격
- 채용직무와 유사한 업무경력 보유자
- 「국가기술자격법」에 따른 국가기술자격 중 본 채용공고에서 지정한 직무 관련 자격 보유자
- 채용직무와 관련한 학교교육 또는 직업교육 이수자
※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다.
- 학력, 전공, 성별 제한 없음
- 공사 「인사관리 규정」 제10조의 채용결격사유(붙임#2)에 해당하지 않는 사람
- 기간제근로자 계약기간 중 만 70세가 도래하지 않는 사람
- 임용(2025.1월 중 예정) 즉시 업무종사가 가능하고, 화폐본부(경북 경산)로 출퇴근 가능한 사람
2. 우대 지원자격
- 채용직무와 유사한 업무경력 보유자
- 「국가기술자격법」에 따른 국가기술자격 중 본 채용공고에서 지정한 직무 관련 자격 보유자
- 채용직무와 관련한 학교교육 또는 직업교육 이수자
※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다.
3. 우대·가점
우대조건: 취업지원대상자, 국민기초생활보장 수급자
ㅇ 취업지원대상자: 매 전형마다 만점의 10% 또는 5% 가점 부여
- 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등에 따른 취업지원대상자인 경우, 보훈 관계 법률에 따른 가점 적용
- 각 전형별 동점자 발생 시 우선 선발
ㅇ 국민기초생활보장 수급자: 1차 전형 시 만점의 5% 가점 부여
※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다.
- 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등에 따른 취업지원대상자인 경우, 보훈 관계 법률에 따른 가점 적용
- 각 전형별 동점자 발생 시 우선 선발
ㅇ 국민기초생활보장 수급자: 1차 전형 시 만점의 5% 가점 부여
※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다.
4. 전형절차
o 1차 전형(서류심사)
- 4배수, 직무관련 경력(30점), 직무관련 자격(30점), 직무관련 교육(10점), 자기소개서(30점)
o 2차 전형(블라인드 면접)
- 1배수, 직무역량 및 조직적합성 면접(100점)
※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다.
- 4배수, 직무관련 경력(30점), 직무관련 자격(30점), 직무관련 교육(10점), 자기소개서(30점)
o 2차 전형(블라인드 면접)
- 1배수, 직무역량 및 조직적합성 면접(100점)
※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다.
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
1. 「국가공무원법」 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람
2. 「병역법」 제76조제1항에 따른 병역의무 불이행자
3. 부정한 방법으로 채용되어 그 채용이 취소된 경우 취소된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
4. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 사유에 해당하는 사람
※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다.
2. 「병역법」 제76조제1항에 따른 병역의무 불이행자
3. 부정한 방법으로 채용되어 그 채용이 취소된 경우 취소된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
4. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 사유에 해당하는 사람
※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다.