채용공시 제281619호 · 한국인터넷진흥원
마감2025년 한국인터넷진흥원 공무직(민원, 민원(장애), 미화, 시설관리(전기) 채용 공고
접수 2.11(화) ~ 2.26(수) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국인터넷진흥원 |
|---|---|
| 고용형태 | 무기계약직 |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 채용인원 | 6명 |
| 직무(NCS) | 경영·회계·사무, 사회복지·종교, 경비·청소, 전기·전자 |
| 근무지 | 전남 |
| 학력 | 학력무관 |
| 접수기간 | 2.11(화) ~ 2.26(수) |
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한국인터넷진흥원는 최근 1년 동안 알리오에 채용 공고 12건을 냈고, 공고 한 건의 채용인원 중앙값은 7명입니다(이 공고 6명).
같은 경영·회계·사무 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 100건 있습니다.
이 공고는 16일 동안 원서를 받습니다. 알리오 공고 전체의 중앙값(15일)과 견주면 비슷합니다.
2. 응시자격
【공통사항】
º 성별, 학력, 전공, 연령 제한 없음
- 단, 입사예정일 기준 KISA 정년(만 60세, 미화분야의 경우 만 65세)에 도달한 자 지원 불가
º 입사예정일(’25.5.7.)부터 전일 근무 가능한 자
º 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 해당되지 않는 자
º 한국인터넷진흥원 인사규정 제7조(결격사유)에 해당되지 않는 자
º 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
【민원(장애제한)】
º 장애인고용촉진 및 직업재활법에 따른 장애인
【시설관리(전기)】
º 아래 조건 중 1가지 이상 충족하여야 함
- 전기기사 자격을 취득한 후 실무경력 1년 이상인 자
- 전기산업기사 자격을 취득한 후 실무경력 2년 이상인 자
- 전기기능사 자격을 취득한 후 실무경력 3년 이상인 자
※ 경력기간은 지원서 접수마감일(’25.2.26.) 기준으로 판단
º 성별, 학력, 전공, 연령 제한 없음
- 단, 입사예정일 기준 KISA 정년(만 60세, 미화분야의 경우 만 65세)에 도달한 자 지원 불가
º 입사예정일(’25.5.7.)부터 전일 근무 가능한 자
º 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 해당되지 않는 자
º 한국인터넷진흥원 인사규정 제7조(결격사유)에 해당되지 않는 자
º 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
【민원(장애제한)】
º 장애인고용촉진 및 직업재활법에 따른 장애인
【시설관리(전기)】
º 아래 조건 중 1가지 이상 충족하여야 함
- 전기기사 자격을 취득한 후 실무경력 1년 이상인 자
- 전기산업기사 자격을 취득한 후 실무경력 2년 이상인 자
- 전기기능사 자격을 취득한 후 실무경력 3년 이상인 자
※ 경력기간은 지원서 접수마감일(’25.2.26.) 기준으로 판단
3. 우대·가점
우대조건: 취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 한부모가족, 자립준비청년, 다문화가족, 북한이탈주민, 자격증 보유자, KISA 주최·주관 경시대회 수상 또는 정부기관 주최·주관 해킹방어 관련 대회 수상, 2024년 KISA 우수인턴
º 취업지원대상자 : 전 전형 5점 또는 10점
º 사회형평인력(장애인) : 전 전형 10점
º 사회형평인력(저소득층, 한부모가족, 자립준비청년, 다문화가족, 북한이탈주민) : 서류·필기전형 3점
º 자격증 보유자
- 컴퓨터활용능력 1급 : 서류전형 2점
- 컴퓨터활용능력 2급 : 서류전형 1점
º KISA 주최·주관 경시대회 수상 또는 정부기관 주최·주관 해킹방어 관련 대회 수상 : 서류전형 3점
º 2024년 KISA 우수인턴 : 서류전형 3점
º 사회형평인력(장애인) : 전 전형 10점
º 사회형평인력(저소득층, 한부모가족, 자립준비청년, 다문화가족, 북한이탈주민) : 서류·필기전형 3점
º 자격증 보유자
- 컴퓨터활용능력 1급 : 서류전형 2점
- 컴퓨터활용능력 2급 : 서류전형 1점
º KISA 주최·주관 경시대회 수상 또는 정부기관 주최·주관 해킹방어 관련 대회 수상 : 서류전형 3점
º 2024년 KISA 우수인턴 : 서류전형 3점
공고에 나온 자격증 — 시험일정
자격증 시험일정·합격률은 자격증 시험일정(jagyeok.manuz.com)에서. 가점 여부·비율은 원문 공고가 기준입니다.
4. 전형절차
º 1차 서류전형(10배수), 입사지원서 및 자기소개서 심사(장애제한의 경우 적격자 전원 합격)
º 2차 필기전형(5배수), 인성검사, NCS직업기초능력평가(민원, 시설관리에 한함)
º 3차 면접전형(1배수), 직무능력 및 인성, 조직적합도 등 다대다 면접
º 2차 필기전형(5배수), 인성검사, NCS직업기초능력평가(민원, 시설관리에 한함)
º 3차 면접전형(1배수), 직무능력 및 인성, 조직적합도 등 다대다 면접
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
º 입사예정일 기준 KISA 정년(만 60세, 미화분야 만 65세)에 도달한 자
º 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 해당하는 자
º 한국인터넷진흥원 인사규정 제7조(결격사유)에 해당되는 자
º 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 있는 자
º 전기 관련 자격 및 경력 조건에 미달하는 자(시설관리)
º 장애인이 아닌 자(장애제한)
º 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 해당하는 자
º 한국인터넷진흥원 인사규정 제7조(결격사유)에 해당되는 자
º 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 있는 자
º 전기 관련 자격 및 경력 조건에 미달하는 자(시설관리)
º 장애인이 아닌 자(장애제한)