채용공시 제305200호 · 한국인터넷진흥원
마감2026년 한국인터넷진흥원 공무직 2차 채용 공고 - 비서(운전), 미화, 시설관리 등
접수 9.22(화) ~ 10.6(화) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국인터넷진흥원 |
|---|---|
| 고용형태 | 무기계약직 |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 채용인원 | 9명 |
| 직무(NCS) | 법률·경찰·소방·교도·국방, 보건·의료, 운전·운송, 경비·청소, 기계, 전기·전자 |
| 근무지 | 전남광주 |
| 학력 | 학력무관 |
| 접수기간 | 9.22(화) ~ 10.6(화) |
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최근 1년 한국인터넷진흥원 공고는 11건이며 한 번에 뽑는 인원은 보통 6명 안팎입니다. 이번 공고는 9명입니다.
같은 법률·경찰·소방·교도·국방 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 13건 있습니다.
공고 시작부터 마감까지 15일 — 공공기관 공고 절반이 15일 안에 접수를 마감합니다.
2. 응시자격
º 연령, 학력, 성별 제한 없음
- 단, 입사예정일 기준 KISA 정년(만 60세, 미화분야의 경우 만 65세)에 도달한 자 지원 불가
º 입사예정일부터 KISA 소속으로 전일 근무 가능한 자
º 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 해당되지 않는 자
º 한국인터넷진흥원 인사규정 제7조(결격사유)에 해당하지 않는 자([붙임])
º 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
[비서(운전] : 아래 조건을 모두 충족한 자
º 운전면허 1종 보통 면허 소지
º 접수마감일 기준 최근 5년간 무사고 운전경력자
º 운전경력 전체기간 동안 음주운전으로 인한 법규 위반 경력이 없는 자
[시설관리(전기)] : 아래 조건 중 1가지 이상 충족한 자
º 전기기사 자격을 취득한 후 실무경력 1년 이상인 자
º 전기산업기사 자격을 취득한 후 실무경력 2년 이상인 자
º 전기기능사 자격을 취득한 후 실무경력 3년 이상인 자
[시설관리(기계)] : 아래 조건 중 1가지 이상 충족한자
º 초급 이상 기계설비유지관리자 자격을 갖춘 자
º 보조 기계설비유지관리자 자격을 갖춘 자
[시설관리(방재)] : 아래 조건 중 1가지 이상 충족한 자
º 소방설비기사(기계,전기분야) 자격 취득한 후 실무경력 1년 이상인 자
º 소방설비 산업기사 자격 취득한 후 실무경력 1년 이상인 자
º 전기기능사 자격 취득 후 실무경력 2년 이상인 자
º 소방안전관리자 2급 이상인 자
[보건]
º 간호법에 따른 간호사 자격을 보유한 자
[청원경찰]
º 「청원경찰법 시행규칙」 제4조(임용의 신체조건)에 부합한자
- 신체가 건강하고 팔다리가 완전할 것
- 시력(교정시력을 포함한다)은 양쪽 눈이 각각 0.8 이상일 것
º 「총포화약법」 제13조에 해당하지 않는 자
- 20세 미만인 자, 심신상실자, 알코올 중독자 등
º 남자의 경우 군복무를 마쳤거나 면제된 자
3. 우대·가점
우대조건: 취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 한부모가족, 자립준비청년, 다문화가족, 북한이탈주민, KISA 인턴
º 사회형평인력(장애인) : 전 전형 10%
º 사회형평인력(저소득층, 한부모가족, 자립준비청년, 다문화가족, 북한이탈주민) : 서류전형 3%
º 2025년 KISA 우수인턴 : 서류전형 3%
º 2025년 KISA 인턴수료자 : 서류전형 1%
공고에 나온 자격증 — 시험일정
자격증 시험일정·합격률은 자격증 시험일정(jagyeok.manuz.com)에서. 가점 여부·비율은 원문 공고가 기준입니다.
4. 전형절차
º 2차 서류전형(5배수) : 입사지원서 및 자기소개서 심사
º 3차 면접전형(1배수) : 인성 및 태도, 조직적합도 등 다대다면접
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
º 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 해당되는 자
º 한국인터넷진흥원 인사규정 제7조(결격사유)에 해당되는 자
º 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 있는 자