제2026-307호 · 2026년 11월 3일알리오 채용공시 매일 집록

공공기관 채용 관보

채용공시 제281089호 · 한국관광공사

마감

2025년 관광복지안전센터 열린관광파트 기간제 근로자 채용공고

접수 1.24(금) ~ 2.13(목) · 마감된 공고

기관 원문 공고 잡알리오에서 보기

1. 채용 개요

기관한국관광공사
고용형태비정규직
채용구분신입
채용인원1명
직무(NCS)사업관리, 건설
근무지강원
학력학력무관,박사
접수기간1.24(금) ~ 2.13(목)

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공고 시작부터 마감까지 21일 — 공공기관 공고 절반이 15일 안에 접수를 마감합니다.

최근 1년 한국관광공사 공고는 22건이며 한 번에 뽑는 인원은 보통 1명 안팎입니다. 이번 공고는 1명입니다.

사업관리 직무 공고 46건이 지금 진행 중입니다 — 아래 분야 목록에서 함께 볼 수 있습니다.

2. 응시자격

ㅇ 국가 공무원법 제 33조 및 공사 인사규정 12조에 따른 결격사유에 해당하지 않는 자
ㅇ 입사예정일부터 근무 가능한 자
ㅇ 다음 중 하나에 해당하는 자
- 건축학계열(건축학, 건축공학), Barrier Free 및 Universal Design관련 전공 중 1개 이상의 박사학위 소지자(외국에서 수여받은 박사 학위 포함)
- 건축사법 제 7조에 따른 건축사 자격증 소지자

※ 보다 자세한 내용은 붙임 참조

3. 우대·가점

우대조건: 배리어프리 인증 관련 업무 경험자, 장애인 ※ 보다 자세한 내용은 붙임 참조

ㅇ 서류전형
- 배리어프리 인증 관련 업무 경험자 (1년 미만 근무자: 3점, 1년 이상 근무자: 5점)
- 장애인 (5점)

ㅇ 면접전형 동점자 처리기준
- 취업지원대상자 > 장애인 > 서류전형 고득점자

※ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따라 선발예정인원이 3인 이하일 경우 취업지원대상자 가점을 운영하지 않음
※ 보다 자세한 내용은 붙임 참조

4. 전형절차

ㅇ 1차 (서류전형, 3배수)
- 지원서 심사(100점)

ㅇ 2차 (면접전형, 최종 1배수)
- 면접평가(100점)

※ 각 단계별로 전 단계까지의 성적과 관계없이 평가하는 허들방식 적용
※ 블라인드 채용에 따라 서류전형 합격자 대상 증빙서류 접수 및 심사
※ 서류전형 지원 배수 미달 시 별도 선발절차 없이 지원 자격 충족한 인원 대상 면접전형 실시
※ 서류전형 동점자 있을 경우 전원 합격
※ 공사 내부사정에 따라 일정 등 변경 가능
※ 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있음
※ 증빙검토 과정에서 허위기재 등 특이사항 발생 시 불합격 처리
※ 보다 자세한 내용은 붙임 참조

5. 전형 단계·경쟁률

기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.

결격사유 보기
ㅇ 공사 인사규정 및 채용시행세칙 의거 채용대상제외자 합격 시 즉시 계약 해지

※ 보다 자세한 내용은 붙임 참조

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사업관리 직무 접수 중 공고 46건

자주 묻는 질문

한국관광공사 이 공고 마감은 언제인가요?
2.13(목)까지입니다. 이미 마감했습니다. 마감 시각은 기관 원문 공고를 확인하세요.
몇 명을 뽑나요?
공시된 채용인원은 1명입니다. 고용형태는 비정규직입니다.