채용공시 제288580호 · 한국제품안전관리원
마감2025년도 한국제품안전관리원 장애인 기간제 근로자 채용 공고
접수 7.21(월) ~ 8.4(월) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국제품안전관리원 |
|---|---|
| 고용형태 | 비정규직 |
| 채용구분 | 신입 |
| 채용인원 | 5명 |
| 직무(NCS) | 경영·회계·사무 |
| 근무지 | 서울 |
| 학력 | 학력무관 |
| 접수기간 | 7.21(월) ~ 8.4(월) |
이 공고, 숫자로 읽기
최근 1년 한국제품안전관리원 공고는 4건이며 한 번에 뽑는 인원은 보통 5명 안팎입니다. 이번 공고는 5명입니다.
같은 경영·회계·사무 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 106건 있습니다.
접수 기간은 15일로, 공공기관 채용 공고 접수 기간 중앙값 15일보다 비슷합니다.
2. 응시자격
- 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 및 「장애인복지법 시행령」에 따른 장애인(장애인 증명서 제출 필수)
- 채용 확정 후, 2025. 9. 8.(월)부터 즉시 근무가 가능한 자
- 성별, 연령(채용 예정일 기준 만 60세 미만인자), 학력, 경력, 전공 제한 없음
- 채용 확정 후, 2025. 9. 8.(월)부터 즉시 근무가 가능한 자
- 성별, 연령(채용 예정일 기준 만 60세 미만인자), 학력, 경력, 전공 제한 없음
3. 우대·가점
우대조건: 취업지원대상자, 장애인, 기초생활수급자, 한부모가정, 경력단절여성, 다문화가정, 북한이탈주민, 관리원 청년인턴, 비수도권 지역인재
- 공통사항
· 취업지원대상자: 만점의 5% 또는 10%가산점(모든 전형)
· 장애인: 만점의 5% 가산점(모든 전형)
· 기초생활수급자, 한부모가정, 경력단절여성, 다문화가정, 북한이탈주민, 관리원 청년인턴: 만점의 3% 가산점(서류 전형)
· 비수도권 지역인재: 만점의 2% 가산점(서류 전형)
· 취업지원대상자: 만점의 5% 또는 10%가산점(모든 전형)
· 장애인: 만점의 5% 가산점(모든 전형)
· 기초생활수급자, 한부모가정, 경력단절여성, 다문화가정, 북한이탈주민, 관리원 청년인턴: 만점의 3% 가산점(서류 전형)
· 비수도권 지역인재: 만점의 2% 가산점(서류 전형)
4. 전형절차
- 1차: 서류전형(3배수)
· 자격기준, 결격사유, 채용 적합성 등 심의
- 2차: 면접전형(1배수)
· 직무역량 및 인·적성 평가
· 자격기준, 결격사유, 채용 적합성 등 심의
- 2차: 면접전형(1배수)
· 직무역량 및 인·적성 평가
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
- 국가공무원법 제33조(결격사유) 에 해당하지 아니한 자
- 관리원 「인사규정」 제9조(결격사유)에 해당하지 아니한 자
- 관리원 「인사규정」 제9조(결격사유)에 해당하지 아니한 자