마감

2024년 제1차 장애인재(체험형 청년인턴) 채용

접수 4.8(월) ~ 4.24(수) · 마감된 공고

1. 채용 개요

기관	중소기업기술정보진흥원
고용형태	청년인턴(체험형)
채용구분	신입
채용인원	2명
직무(NCS)	사업관리, 경영·회계·사무
근무지	세종
학력	학력무관
접수기간	4.8(월) ~ 4.24(수)

이 공고, 숫자로 읽기

중소기업기술정보진흥원는 최근 1년 동안 알리오에 채용 공고 10건을 냈고, 공고 한 건의 채용인원 중앙값은 5명입니다(이 공고 2명).

이 공고는 17일 동안 원서를 받습니다. 알리오 공고 전체의 중앙값(15일)과 견주면 깁니다.

같은 사업관리 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 46건 있습니다.

2. 응시자격

* 자세한 사항은 반드시 첨부 공고문 참조
- 학력, 전공, 경력, 성별, 제한 없음
※ (공고일 '24.4.8. 기준) 단, 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조, 시행령 제3조에 의한 장애인
- (공고일 '24.4.8. 기준)청년(만 15세 이상 만 34세 이하)
- (접수마감일 '24.4.22. 기준) 미취업자
- 채용직무 직무설명서상의 지식을 보유한 자
- 기정원 인사규정상 결격사유가 없는 자
- 임용예정일로부터 즉시 근무 가능한 자
※ 임용 예정일 변경(유예) 불가 : 최종합격자는 임용 예정일부터 반드시 근무 가능해야함, 겸직불가

3. 우대·가점

우대조건: * 자세한 사항은 반드시 첨부 공고문 참고 * 취업지원대상자, 저소득층, 한부모가족, 경력단절여성, 북한이탈주민, 비수도권 지역인재, 한국사능력

* 자세한 사항은 반드시 첨부 공고문 참고 * 취업지원대상자, 저소득층, 한부모가족, 경력단절여성, 북한이탈주민, 비수도권 지역인재, 한국사능력

4. 전형절차

* 자세한 사항은 반드시 첨부 공고문 참고 *
- 서류전형 : 자격요건 및 서류작성 적격여부 판단
- 면접전형(100%) : 개인별 심층면접

5. 전형 단계·경쟁률

기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.

결격사유 보기

* 자세한 사항은 반드시 첨부 공고문 참고 *
- 기정원 청년인턴으로 임용된 사실이 있는 자
- 「국가공무원법」제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
- 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
- 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
- 기정원 징계에 의하여 면직조치 된 자
- 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)를 적용받는 비위면직자
- 최근 5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
- 개인 신상에 관한 이력사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자
- 자격요건을 충족하지 못하는 자

중소기업기술정보진흥원 추정 평균 연봉 5,654만 원(국민연금 가입자 307명 기준) — 회사 연봉에서 자세히

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자주 묻는 질문

중소기업기술정보진흥원 이 공고 마감은 언제인가요?

4.24(수)까지입니다. 이미 마감했습니다. 마감 시각은 기관 원문 공고를 확인하세요.

몇 명을 뽑나요?

공시된 채용인원은 2명입니다. 고용형태는 청년인턴(체험형)입니다.

기준과 출처

데이터 기준일 2026-11-03 수집(알리오 채용공시). 공고 내용은 기관이 알리오에 공시한 자료를 옮긴 것으로, 정정·연장·취소가 늦게 반영될 수 있습니다. 지원 전에 반드시 기관 원문 공고를 확인하세요. 입력한 값은 계산에만 쓰고 저장하지 않습니다. 계산 방법은 데이터 출처·방법론에, 갱신 이력은 업데이트 기록에 있습니다. 틀린 값은 manu@manuz.com으로 알려 주시면 확인 후 고칩니다.