채용공시 제271629호 · 한국제품안전관리원
마감한국제품안전관리원 체험형 청년인턴
접수 5.24(금) ~ 6.9(일) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국제품안전관리원 |
|---|---|
| 고용형태 | 청년인턴(체험형) |
| 채용구분 | 신입 |
| 채용인원 | 5명 |
| 직무(NCS) | 경영·회계·사무 |
| 근무지 | 서울 |
| 학력 | 학력무관 |
| 접수기간 | 5.24(금) ~ 6.9(일) |
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한국제품안전관리원는 최근 1년 동안 알리오에 채용 공고 4건을 냈고, 공고 한 건의 채용인원 중앙값은 5명입니다(이 공고 5명).
접수 기간은 17일로, 공공기관 채용 공고 접수 기간 중앙값 15일보다 깁니다.
지금 경영·회계·사무 직무로 접수 중인 공공기관 공고는 이 공고를 포함해 106건입니다.
2. 응시자격
? 청년고용촉진 특별법 시행령 제2조에 따른 청년
* 채용예정일(6/24) 기준 만 15세 이상 만 34세 이하인 자
? 채용 확정 후 2024. 6. 24.(월)부터 즉시 근무가 가능한 자
? 성별, 학력, 경력, 전공 제한 없음
* 채용예정일(6/24) 기준 만 15세 이상 만 34세 이하인 자
? 채용 확정 후 2024. 6. 24.(월)부터 즉시 근무가 가능한 자
? 성별, 학력, 경력, 전공 제한 없음
3. 우대·가점
우대조건: 취업지원대상자, 장애인, 기초생활수급자, 한부모가정, 경력단절여성, 다문화가정, 북한이탈주민, 관리원 청년인턴, 비수도권 지역인재
? 공통사항
-취업지원대상자: 만점의 5%~10%가산점(모든 전형)
-장애인: 만점의 5% 가산점(모든 전형)
-기초생활수급자, 한부모가정, 경력단절여성, 다문화가정, 북한이탈주민, 관리원 청년인턴:: 만점의 3% 가산점(서류 전형)
-비수도권 지역인재: 만점의 2% 가산점(서류 전형)
-취업지원대상자: 만점의 5%~10%가산점(모든 전형)
-장애인: 만점의 5% 가산점(모든 전형)
-기초생활수급자, 한부모가정, 경력단절여성, 다문화가정, 북한이탈주민, 관리원 청년인턴:: 만점의 3% 가산점(서류 전형)
-비수도권 지역인재: 만점의 2% 가산점(서류 전형)
4. 전형절차
? 1차: 서류전형(5배수)
-자격기준, 결격사유, 채용 적합성 등 심의
? 2차: 면접전형(1배수)
-직무 역량 및 인·적성 평가
*긍정성(20%), 표현력(20%), 조직적합도(20%), 성장가능성(20%), 직무역량(20%)
-자격기준, 결격사유, 채용 적합성 등 심의
? 2차: 면접전형(1배수)
-직무 역량 및 인·적성 평가
*긍정성(20%), 표현력(20%), 조직적합도(20%), 성장가능성(20%), 직무역량(20%)
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
? 국가공무원법 제33조(결격사유)
? 관리원 「인사규정」 제9조(결격사유)에 해당하지 아니한 자
? 관리원 「인사규정」 제9조(결격사유)에 해당하지 아니한 자