제2026-307호 · 2026년 11월 3일알리오 채용공시 매일 집록

공공기관 채용 관보

채용공시 제306462호 · 분당서울대학교병원

D-6

분당서울대학교병원 진료전문의(소아청소년과 당직전담) 및 진료일반의(내과) 채용공고

접수 10.29(목) ~ 11.9(월) · 마감까지 6일

기관 원문 공고 잡알리오에서 보기

1. 채용 개요

기관분당서울대학교병원
고용형태비정규직
채용구분신입+경력
채용인원4명
직무(NCS)보건·의료
근무지경기
학력대졸(4년),석사
접수기간10.29(목) ~ 11.9(월)

이 공고, 숫자로 읽기

분당서울대학교병원의 지난 1년 공고 158건 기준 채용인원 중앙값은 4명 — 이 공고는 4명을 뽑습니다.

공고 시작부터 마감까지 12일 — 공공기관 공고 절반이 15일 안에 접수를 마감합니다.

같은 보건·의료 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 248건 있습니다.

2. 응시자격

●진료전문의
[모집분야/인원]
소아청소년과_신생아진료(당직전담)(3명)

[자격요건]
[필수] 의사면허 및 모집분야 전문의 자격(취득 또는 인정) 소지자

●진료일반의
[모집분야/인원]
내과(1명)

[자격요건]
[필수] 의사면허 소지자

3. 우대·가점

우대조건: 장애인, 취업지원대상자는 우대함

장애인, 취업지원대상자는 우대함

4. 전형절차

<전형단계별 선발예정 배수, 평가방법>
- 서류전형 : 배수 없음, 입사지원서(적/부)
- 면접전형 : 1배수, 면접점수(100점)

5. 전형 단계·경쟁률

전형이 끝난 뒤 기관이 단계별 지원자 수를 공시하면 여기에 경쟁률이 나옵니다.

결격사유 보기
1. 「국가공무원법」 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
2. 제출서류를 제출하지 아니하거나 제출서류가 허위로 판명된 자
3. 「병역법」 제76조 제1항 각 호의 병역의무 불이행자
4. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따라 취업이 제한되는 자
5. 채용 관련 부정합격자로서 면직 처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자
6. 다음 각 목의 어느 하나에 의하여 「의료법」 제3조의 의료기관에 취업이 제한된 자
가. 「아동복지법」 제29조의3(아동관련기관의 취업제한 등)
나. 「장애인복지법」 제59조의3(장애인관련기관에의 취업제한 등)
다. 「노인복지법」 제39조의17(노인관련기관에의 취업제한 등)

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자주 묻는 질문

분당서울대학교병원 이 공고 마감은 언제인가요?
11.9(월)까지입니다(D-6). 마감 시각은 기관 원문 공고를 확인하세요.
몇 명을 뽑나요?
공시된 채용인원은 4명입니다. 고용형태는 비정규직입니다.