채용공시 제275365호 · 국립중앙의료원
마감계약직 연구원A(경기,울산,전북응급의료지원센터) 채용 재공고
접수 8.27(화) ~ 9.6(금) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 국립중앙의료원 |
|---|---|
| 고용형태 | 비정규직 |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 채용인원 | 5명 |
| 직무(NCS) | 보건·의료 |
| 근무지 | 울산, 경기, 전북 |
| 학력 | 대졸(4년) |
| 접수기간 | 8.27(화) ~ 9.6(금) |
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국립중앙의료원의 지난 1년 공고 484건 기준 채용인원 중앙값은 1명 — 이 공고는 5명을 뽑습니다.
이 공고는 11일 동안 원서를 받습니다. 알리오 공고 전체의 중앙값(15일)과 견주면 짧습니다.
보건·의료 직무 공고 248건이 지금 진행 중입니다 — 아래 분야 목록에서 함께 볼 수 있습니다.
2. 응시자격
1. 경기응급의료지원센터
[필수] 아래의 조건을 모두 충족하는 자
ㆍ 보건학, 간호학, 의료공학, 통계학 학사 학위 이상 소지자 (졸업예정자 미포함)
ㆍ 경기 지역 근무 가능자(최초근무지: 경기도청)
[우대]
ㆍ 관련 분야 석사학위 소지자
ㆍ 보건의료 관련 연구기관 근무 경력자
ㆍ 정부 정책사업 및 연구 수행 경력자
※ 상기 우대 조건 부합 시 입사지원서의 경력(경험)기술란에 기술
2. 울산응급의료지원센터
[필수] 아래의 조건을 모두 충족하는 자
ㆍ 간호학, 의료공학, 보건학, 통계학 학사 학위 이상 소지자 (졸업예정자 미포함)
ㆍ 울산지역 근무 가능자
[우대]
ㆍ 관련 분야 박사학위 소지자
ㆍ 보건의료 관련 연구기관 근무 경력자
ㆍ 정부 정책사업 및 연구 수행 경력자
ㆍ 통계프로그램 사용 가능자
ㆍ 한글, MS오피스 등 컴퓨터 활용 가능자
3. 전북응급의료지원센터
[필수] 아래의 조건을 모두 충족하는 자
· 보건학, 간호학, 통계학, 경영학, 의료공학 관련 학사 학위 이상 소지자(졸업예정자 포함)
· 전북특별자치도 전주시 근무 가능자
[우대]
· 관련 분야 석사학위 소지자
· 보건의료 관련 연구기관 1년 이상 근무 경력자
· 정부 정책사업 및 연구 사업 1년 이상 수행 경력자
· 보건의료 데이터 관리 1년 이상 경력자
[필수] 아래의 조건을 모두 충족하는 자
ㆍ 보건학, 간호학, 의료공학, 통계학 학사 학위 이상 소지자 (졸업예정자 미포함)
ㆍ 경기 지역 근무 가능자(최초근무지: 경기도청)
[우대]
ㆍ 관련 분야 석사학위 소지자
ㆍ 보건의료 관련 연구기관 근무 경력자
ㆍ 정부 정책사업 및 연구 수행 경력자
※ 상기 우대 조건 부합 시 입사지원서의 경력(경험)기술란에 기술
2. 울산응급의료지원센터
[필수] 아래의 조건을 모두 충족하는 자
ㆍ 간호학, 의료공학, 보건학, 통계학 학사 학위 이상 소지자 (졸업예정자 미포함)
ㆍ 울산지역 근무 가능자
[우대]
ㆍ 관련 분야 박사학위 소지자
ㆍ 보건의료 관련 연구기관 근무 경력자
ㆍ 정부 정책사업 및 연구 수행 경력자
ㆍ 통계프로그램 사용 가능자
ㆍ 한글, MS오피스 등 컴퓨터 활용 가능자
3. 전북응급의료지원센터
[필수] 아래의 조건을 모두 충족하는 자
· 보건학, 간호학, 통계학, 경영학, 의료공학 관련 학사 학위 이상 소지자(졸업예정자 포함)
· 전북특별자치도 전주시 근무 가능자
[우대]
· 관련 분야 석사학위 소지자
· 보건의료 관련 연구기관 1년 이상 근무 경력자
· 정부 정책사업 및 연구 사업 1년 이상 수행 경력자
· 보건의료 데이터 관리 1년 이상 경력자
3. 우대·가점
우대조건: 우대조건은 공고문을 확인하여 주시기 바랍니다.
장애인, 보훈대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.
4. 전형절차
1. 서류전형-응시자격 등 서류 평가
2. 인성 검사-온라인 통합역량검사(당락 미반영)
3. 면접-직무수행능력, 직업기초능력, 발전가능성 등 종합적 평가
* 합격배수 등 기타 사항은 공고문을 확인해주시기 바랍니다.
2. 인성 검사-온라인 통합역량검사(당락 미반영)
3. 면접-직무수행능력, 직업기초능력, 발전가능성 등 종합적 평가
* 합격배수 등 기타 사항은 공고문을 확인해주시기 바랍니다.
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
국립중앙의료원 인사규정 제19조(결격사유)
1. 피성년후견인, 피한정후견인, 피특정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
지나지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자
9. 병역법에 의한 병역 기피자
10. <삭제>
11. 채용과정에 중대한 비위 사실 발견된 자
12. 임용일자로부터 최근 5년 이내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
13. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
1. 피성년후견인, 피한정후견인, 피특정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
지나지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자
9. 병역법에 의한 병역 기피자
10. <삭제>
11. 채용과정에 중대한 비위 사실 발견된 자
12. 임용일자로부터 최근 5년 이내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
13. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자