제2026-307호 · 2026년 11월 3일알리오 채용공시 매일 집록

공공기관 채용 관보

채용공시 제306319호 · 정보통신정책연구원

D-7

2026년 청년인턴 공개채용

접수 10.26(월) ~ 11.10(화) · 마감까지 7일

기관 원문 공고 잡알리오에서 보기

1. 채용 개요

기관정보통신정책연구원
고용형태청년인턴(체험형)
채용구분신입+경력
채용인원1명
직무(NCS)사업관리
근무지충북
학력고졸,대졸(2~3년),대졸(4년)
접수기간10.26(월) ~ 11.10(화)

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정보통신정책연구원는 최근 1년 동안 알리오에 채용 공고 47건을 냈고, 공고 한 건의 채용인원 중앙값은 1명입니다(이 공고 1명).

같은 사업관리 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 46건 있습니다.

공고 시작부터 마감까지 16일 — 공공기관 공고 절반이 15일 안에 접수를 마감합니다.

2. 응시자격

o 청년기본법 제3조 1에 따른 청년에 해당하는 자 (만19세 이상 만34세 이하)
o 고등학교 졸업 이상
o 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자
o 남자인 경우 병역필 또는 면제자
o 장애인고용촉진 및 직업재활법에 따른 장애인

3. 우대·가점

우대조건: 장애인, 지역인재, 보훈대상자

o 장애인복지법상 등록장애인(총점의 5%) 및 취업지원 대상자(관련법에 의거 가점)
※ 모집분야별 최종합격 인원이 3명 이하인 경우 모든 단계에서 보훈가점 미적용
o 지역인재(대전광역시, 세종특별자치시, 충청북도 및 충청남도 소재 대학 학사학위 취득자, 득점의 3% 가점)
o 상기 가점이 2개 이상 중복될 경우 상위 1개만 적용

4. 전형절차

(1차)
서류심사: 창의성 및 발전가능성(30), 연구분야 전문성(30), 인·적성 등 종합평가(40), 모집분야별 5배수 이내 선발
(2차)
면접심사: 전문지식과 응용능력(20), 의사발표의 정확성과 논리성(20), 품행 및 성실성(20), 창의력·의지력·발전가능성(20), 사물을 보는 태도(20)

5. 전형 단계·경쟁률

전형이 끝난 뒤 기관이 단계별 지원자 수를 공시하면 여기에 경쟁률이 나옵니다.

결격사유 보기
o 국가공무원법 제33조 각호의 어느 하나에 해당하는 자
o 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
o 연구원의 징계에 의하여 면직조치를 받은 날로부터 3년이 경과하지 아니한 자
o 「공공기관의 운영에 관한 법률」제4조에 따른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된지 5년이 지나지 아니한 자

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사업관리 직무 접수 중 공고 46건

자주 묻는 질문

정보통신정책연구원 이 공고 마감은 언제인가요?
11.10(화)까지입니다(D-7). 마감 시각은 기관 원문 공고를 확인하세요.
몇 명을 뽑나요?
공시된 채용인원은 1명입니다. 고용형태는 청년인턴(체험형)입니다.