채용공시 제283875호 · 해양환경공단
마감해양환경공단 개방형 직위 채용 재공고
접수 3.28(금) ~ 4.8(화) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 해양환경공단 |
|---|---|
| 고용형태 | 정규직 |
| 채용구분 | 경력 |
| 채용인원 | 1명 |
| 직무(NCS) | 사업관리, 경영·회계·사무, 기계, 환경·에너지·안전 |
| 근무지 | 서울 |
| 학력 | 학력무관,중졸이하,고졸,대졸(2~3년),대졸(4년),석사,박사 |
| 접수기간 | 3.28(금) ~ 4.8(화) |
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해양환경공단의 지난 1년 공고 13건 기준 채용인원 중앙값은 4명 — 이 공고는 1명을 뽑습니다.
이 공고는 12일 동안 원서를 받습니다. 알리오 공고 전체의 중앙값(15일)과 견주면 짧습니다.
같은 사업관리 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 46건 있습니다.
2. 응시자격
-아래 요건 중 어느 하나에 해당되는 자-
1) 일반직 공무원 5급 이상으로 재직한 자
2) 공공기관 또는 특별법에 의하여 설립된 법인에서 해당 직급(일반직 2급) 이상으로 재직한 자③ 대학 조교수 이상(해양, 해양환경 등)으로 재직한 자
3) 박사학위 취득 후 해양 등 관련 분야(해양, 해양환경 등) 경력 3년 이상인 자
4) 기술사 자격증 취득 후 관련 분야(해양, 해양환경 등) 경력 3년 이상인 자
5) 모집분야(해양, 해양환경 등) 관련 경력 7년 이상인 자
- 성별: 무관
- 연령: 60세 미만으로 2년 이상 근무 가능한 자(계약기간 중 정년에 도달할 경우 당연퇴직함)
- 병역: 남성의 경우 병역의무를 마친 자(병역 면제자 포함) / 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
- 공단 인사규정 제23조(결격사유)에 해당하지 않는 자
1) 일반직 공무원 5급 이상으로 재직한 자
2) 공공기관 또는 특별법에 의하여 설립된 법인에서 해당 직급(일반직 2급) 이상으로 재직한 자③ 대학 조교수 이상(해양, 해양환경 등)으로 재직한 자
3) 박사학위 취득 후 해양 등 관련 분야(해양, 해양환경 등) 경력 3년 이상인 자
4) 기술사 자격증 취득 후 관련 분야(해양, 해양환경 등) 경력 3년 이상인 자
5) 모집분야(해양, 해양환경 등) 관련 경력 7년 이상인 자
- 성별: 무관
- 연령: 60세 미만으로 2년 이상 근무 가능한 자(계약기간 중 정년에 도달할 경우 당연퇴직함)
- 병역: 남성의 경우 병역의무를 마친 자(병역 면제자 포함) / 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
- 공단 인사규정 제23조(결격사유)에 해당하지 않는 자
3. 우대·가점
우대조건: 취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 북한이탈주민 다문화가정
취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가정
4. 전형절차
- 채용공고 및 지원서 접수
- (1차 평가) 서류전형(응시자격 적격여부 및 자기소개서, 경력기술서 평가)
- (2차 평가) 면접전형(대면면접)
- 최종합격자 발표 및 임용
- (1차 평가) 서류전형(응시자격 적격여부 및 자기소개서, 경력기술서 평가)
- (2차 평가) 면접전형(대면면접)
- 최종합격자 발표 및 임용
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
1. 피성년후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 5
년이 지나지 아니한 자
4. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
7. 직무와 관련하여 형법 제355조(배임 및 횡령) 및 제356조(업무상의 횡령과 배임)에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
8. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이
지나지 아니한 사람
가. 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제2조에 따른 성폭력범죄
나. 정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄
다. 스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률 제2조제2호에 따른 스토킹범죄
9. 미성년대상 성범죄자(영구 결격)
10. 전직 근무기관으로부터 “해임”처분을 받은 날로부터 3년, “파면”처분을 받은 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자 11. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 비위면직자
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 5
년이 지나지 아니한 자
4. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
7. 직무와 관련하여 형법 제355조(배임 및 횡령) 및 제356조(업무상의 횡령과 배임)에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
8. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이
지나지 아니한 사람
가. 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제2조에 따른 성폭력범죄
나. 정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄
다. 스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률 제2조제2호에 따른 스토킹범죄
9. 미성년대상 성범죄자(영구 결격)
10. 전직 근무기관으로부터 “해임”처분을 받은 날로부터 3년, “파면”처분을 받은 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자 11. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 비위면직자