채용공시 제283042호 · 한국형사·법무정책연구원
마감한국형사·법무정책연구원 2025년도 제5차 채용공고[인턴연구원]
접수 3.10(월) ~ 3.25(화) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국형사·법무정책연구원 |
|---|---|
| 고용형태 | 비정규직 |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 채용인원 | 2명 |
| 직무(NCS) | 연구 |
| 근무지 | 서울 |
| 학력 | 석사 |
| 접수기간 | 3.10(월) ~ 3.25(화) |
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한국형사·법무정책연구원의 지난 1년 공고 13건 기준 채용인원 중앙값은 2명 — 이 공고는 2명을 뽑습니다.
같은 연구 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 46건 있습니다.
이 공고는 16일 동안 원서를 받습니다. 알리오 공고 전체의 중앙값(15일)과 견주면 비슷합니다.
2. 응시자격
[5-1차] 인턴연구원 1명 / 2025.05.01.~2025.11.30 / 주3일 근무
○ 세부 응시자격 및 기타사항
- 형법, 교정학, 범죄심리학, 사회학, 경찰행정학 등 관련분야 석사학위 소지자
○ 지원업무 - 노역장 유치제도의 운영현황 및 개선방안에 관한 연구
- 자료수집 및 정리, 통계자료 정리, 교도소 등 심층면접 조사 및 자료정리, 보고서 교정 및 편집 등
[5-2차] 인턴연구원 1명 / 2025.05.01.~2025.10.31. / 주5일 근무
○ 세부 응시자격 및 기타사항
- 사회과학분야 석사학위 소지자
- SPSS 통계분석 가능자
- 양적/질적 조사지원 가능자
○ 지원업무 - 최근 마약류 범죄 변화 양상에 따른 실태 및 치료처우방안 연구(Ⅱ): 마약류 사범 치료처우
- 마약류 치료재활 정책 자료 수집 및 정리, 보고서 교정·편집
- 설문조사 지원, 코딩, 인터뷰자료 녹취 필사
- 기타 연구에서 요구되는 연구 및 행정업무 지원
○ 세부 응시자격 및 기타사항
- 형법, 교정학, 범죄심리학, 사회학, 경찰행정학 등 관련분야 석사학위 소지자
○ 지원업무 - 노역장 유치제도의 운영현황 및 개선방안에 관한 연구
- 자료수집 및 정리, 통계자료 정리, 교도소 등 심층면접 조사 및 자료정리, 보고서 교정 및 편집 등
[5-2차] 인턴연구원 1명 / 2025.05.01.~2025.10.31. / 주5일 근무
○ 세부 응시자격 및 기타사항
- 사회과학분야 석사학위 소지자
- SPSS 통계분석 가능자
- 양적/질적 조사지원 가능자
○ 지원업무 - 최근 마약류 범죄 변화 양상에 따른 실태 및 치료처우방안 연구(Ⅱ): 마약류 사범 치료처우
- 마약류 치료재활 정책 자료 수집 및 정리, 보고서 교정·편집
- 설문조사 지원, 코딩, 인터뷰자료 녹취 필사
- 기타 연구에서 요구되는 연구 및 행정업무 지원
3. 우대·가점
- 취업지원대상자는 관련 법령에 의거 우대
: 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조 제2항, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조 제9항, 「5·18민주유공자예우에 관한 법률」 제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조
- 장애인은 전형별 만점의 10% 가점부여
: 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조 제2항, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조 제9항, 「5·18민주유공자예우에 관한 법률」 제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조
- 장애인은 전형별 만점의 10% 가점부여
4. 전형절차
- 1차 서류전형
· 자격요건, 자기소개서 기술사항, 경험 및 경력 등 평가
· 각 채용예정인원의 3배수 선발
- 2차 면접전형
· 서류전형 합격자에 한해 응시
· 직무수행에 필요한 식견, 직무관련 경험, 인품, 인재상 적격성, 표현력 및 면접태도 등을 평가
· 자격요건, 자기소개서 기술사항, 경험 및 경력 등 평가
· 각 채용예정인원의 3배수 선발
- 2차 면접전형
· 서류전형 합격자에 한해 응시
· 직무수행에 필요한 식견, 직무관련 경험, 인품, 인재상 적격성, 표현력 및 면접태도 등을 평가
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
- 국가공무원법 제33조 각호에 해당하는 자
- 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
- 연구원의 징계에 의하여 파면된 날로부터 2년이 경과하지 아니한 자
- 최근 5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
- 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조제1항에 해당하는 비위면직자로서 취업제한기간이 경과하지 않은 자
- 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
- 연구원의 징계에 의하여 파면된 날로부터 2년이 경과하지 아니한 자
- 최근 5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
- 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조제1항에 해당하는 비위면직자로서 취업제한기간이 경과하지 않은 자