채용공시 제298964호 · 한국항로표지기술원
마감한국항로표지기술원 정규직 (일반직 7급, 기술직 7급) 채용 공고
접수 4.7(화) ~ 4.22(수) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국항로표지기술원 |
|---|---|
| 고용형태 | 정규직 |
| 채용구분 | 신입 |
| 채용인원 | 2명 |
| 직무(NCS) | 경영·회계·사무, 재료 |
| 근무지 | 경북, 경남 |
| 학력 | 학력무관,고졸,대졸(2~3년),대졸(4년) |
| 접수기간 | 4.7(화) ~ 4.22(수) |
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한국항로표지기술원의 지난 1년 공고 8건 기준 채용인원 중앙값은 1명 — 이 공고는 2명을 뽑습니다.
같은 경영·회계·사무 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 106건 있습니다.
접수 기간은 16일로, 공공기관 채용 공고 접수 기간 중앙값 15일보다 비슷합니다.
2. 응시자격
다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람
1. 학사 이상의 학위를 취득한 사람
2. 전문학사학위를 취득한 후, 2년 이상 해당 분야*의 경력이 있는 사람
3. 고등학교 졸업 수준의 실력을 갖춘 후, 4년 이상 해당 분야*의 경력이 있는 사람
* 해당 분야: 법, 행정, 경영, 재무, 회계, 홍보, 서무 및 일반사무 분야
○ 기술직 7급
다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람
1. 용접 분야의 산업기사 이상 또는 기능장의 자격을 취득한 사람
2. 용접 분야의 기능사 자격 취득 후, 2년 이상 관련 분야의 경력이 있는 사람
3. 우대·가점
우대조건: 장애인, 이전지역인재, 비수도권인재, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족, 기술원 근무 경력자, 한국사능력검정시험
② 이전지역인재: 「혁신도시조성및발전에관한특별법」 제29조의2에 따른 지역인재(서류)
③ 비수도권인재: 「지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률」 제2조에 따른 지역균형인재(서류)
④ 저소득층: 「국민기초생활보장법」 제2조제2호에 따른 국민 기초생활수급자 및 동법 제2조제10호에 따른 차상위계층(서류)
⑤ 북한이탈주민: 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 보호대상자(서류)
⑥ 다문화가족: 「다문화가족지원법」 제2조에 따른 다문화가족의 자녀(서류)
⑦ 기술원 근무 경력자: 한국항로표지기술원(舊항로표지기술협회)에서 연속적으로 12개월 이상 근무한 자(서류)
⑧ 한국사능력검정시험 1,2급: 국사편찬위원회 주관의 2015년 1월 1일 이후 실시된 시험에 한함(서류)
* ①∼⑦항의 가산 항목이 중복될 경우, 응시자에게 가장 유리한 한 가지 항목만 가산하며, ⑧항은 타 가산 항목(①~⑦)과 중복하여 적용할 수 있음
4. 전형절차
서류전형 → 필기전형 → 면접전형
○ 기술직 7급
서류전형 → 면접전형(실기 포함)
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
○ 「공직자윤리법」제17조에 따라 취업심사대상자는 채용을 위하여 최종합격자가 합격에 필요한 서류제출 시 취업승인을 받지 아니한 사람