채용공시 제274315호 · 한국항로표지기술원
마감한국항로표지기술원 기술직 7급 채용 공고
접수 3.28(목) ~ 4.12(금) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국항로표지기술원 |
|---|---|
| 고용형태 | 정규직 |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 채용인원 | 3명 |
| 직무(NCS) | 경영·회계·사무 |
| 근무지 | 전남, 경남 |
| 학력 | 학력무관 |
| 접수기간 | 3.28(목) ~ 4.12(금) |
이 공고, 숫자로 읽기
한국항로표지기술원의 지난 1년 공고 9건 기준 채용인원 중앙값은 1명 — 이 공고는 3명을 뽑습니다.
같은 경영·회계·사무 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 106건 있습니다.
접수 기간은 16일로, 공공기관 채용 공고 접수 기간 중앙값 15일보다 비슷합니다.
2. 응시자격
1. 용접분야의 산업기사 자격증 이상 취득한 사람
2. 용접분야의 기능사 자격을 취득한 후 2년 이상 해당 기술분야에 종사한 사람
* 자격증은 공고문 5번 문항에 해당하는 자격증(산업안전기사, 산업안전산업기사, 지게차운전기능사 제외)만 인정됨
2. 용접분야의 기능사 자격을 취득한 후 2년 이상 해당 기술분야에 종사한 사람
* 자격증은 공고문 5번 문항에 해당하는 자격증(산업안전기사, 산업안전산업기사, 지게차운전기능사 제외)만 인정됨
3. 우대·가점
우대조건: 「장애인 고용촉진 및 직업재활 보호법」 제2조에 의한 장애인, 「혁신도시 조성 및 발전에 관한 특별법」 제29조의2에 의한 지역인재, 한국사능력검정시험 1급 및 2급
- 장애인
「장애인 고용촉진 및 직업재활 보호법」 제2조에 의한 장애인
가산비율: 5%
적용전형: 서류, 필기, 면접
- 지역인재
「혁신도시 조성 및 발전에 관한 특별법」 제29조의2에 의한 지역인재
가산비율: 5%
적용전형: 서류, 필기, 면접
- 한국사능력검정시험
가산비율: 1급 3%, 2급 2%
적용전형: 서류
「장애인 고용촉진 및 직업재활 보호법」 제2조에 의한 장애인
가산비율: 5%
적용전형: 서류, 필기, 면접
- 지역인재
「혁신도시 조성 및 발전에 관한 특별법」 제29조의2에 의한 지역인재
가산비율: 5%
적용전형: 서류, 필기, 면접
- 한국사능력검정시험
가산비율: 1급 3%, 2급 2%
적용전형: 서류
공고에 나온 자격증 — 시험일정
자격증 시험일정·합격률은 자격증 시험일정(jagyeok.manuz.com)에서. 가점 여부·비율은 원문 공고가 기준입니다.
4. 전형절차
1차 서류전형: 배점 100점, 10배수 이내
2차 면접(실기+구술): 배점 100점(환산점수)
* 기술원「인사규정」제16조의 규정에 따라 최종합격자는 3개월간 수습사원으로 근무한 후 소정의 평가를 거쳐 채용
2차 면접(실기+구술): 배점 100점(환산점수)
* 기술원「인사규정」제16조의 규정에 따라 최종합격자는 3개월간 수습사원으로 근무한 후 소정의 평가를 거쳐 채용
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
- 한국항로표지기술원의 「인사규정」 제15조의 결격사유에 해당 하는 사람
-「공직자윤리법」 제17조에 따라 취업심사대상자는 채용을 위하여 최종합격자가 합격에 필요한 서류제출 시 취업승인 받지 아니한 사람
-「공직자윤리법」 제17조에 따라 취업심사대상자는 채용을 위하여 최종합격자가 합격에 필요한 서류제출 시 취업승인 받지 아니한 사람