채용공시 제306403호 · 대외경제정책연구원
D-28대외경제정책연구원(KIEP) 정규직 박사급(해외) 채용 공고
접수 10.27(화) ~ 12.1(화) · 마감까지 28일
1. 채용 개요
| 기관 | 대외경제정책연구원 |
|---|---|
| 고용형태 | 정규직 |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 채용인원 | 8명 |
| 직무(NCS) | 연구 |
| 근무지 | 세종 |
| 학력 | 박사 |
| 접수기간 | 10.27(화) ~ 12.1(화) |
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이 공고는 36일 동안 원서를 받습니다. 알리오 공고 전체의 중앙값(15일)과 견주면 깁니다.
최근 1년 대외경제정책연구원 공고는 29건이며 한 번에 뽑는 인원은 보통 1명 안팎입니다. 이번 공고는 8명입니다.
연구 직무 공고 46건이 지금 진행 중입니다 — 아래 분야 목록에서 함께 볼 수 있습니다.
2. 응시자격
응시자격은 우리 원 홈페이지 참고(http://www.kiep.go.kr/)
3. 우대·가점
우대조건: 우대조건은 우리 원 홈페이지 참고(http://www.kiep.go.kr/)
<우대 요건>
- 한국어 및 영어 능통자
- 한국어 및 영어 능통자
4. 전형절차
□ 1차 : 서류전형
- 평가방법 : 이력서, 논문 등 제출서류 평가
- 선발배수 : 최종합격자 대비 10배수 이내 선발
- 전형일정 : 2027. 1. 4(월) 이전 발표 예정
□ 2차 : 면접전형
- 평가방법 : 연구 역량, 의사소통 능력, 조직 적합성 등 평가
- 선발배수 : 최종합격자 대비 6배수 이내 선발
- 전형일정 : 2027. 1.22(금) 이전 시행 예정, 일정 확정 후 별도 통보
□ 3차 : 채용세미나
- 평가방법: 논문 발표(전공분야 전문성, 조직 적합성, 의사소통 능력 등 평가)
- 외국어(영어)로 실시
- 최종합격자 선발
- 전형일정 : 2027. 2.26(금)이전 시행 예정, 일정 확정 후 별도 통보
(공통사항)
* 합격자 결과 발표는 홈페이지에 공지, 합격자에 한하여 개별 통보
* 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
* 부득이하게 일정이 변경되는 경우 대상자들에게 별도 안내 예정
- 평가방법 : 이력서, 논문 등 제출서류 평가
- 선발배수 : 최종합격자 대비 10배수 이내 선발
- 전형일정 : 2027. 1. 4(월) 이전 발표 예정
□ 2차 : 면접전형
- 평가방법 : 연구 역량, 의사소통 능력, 조직 적합성 등 평가
- 선발배수 : 최종합격자 대비 6배수 이내 선발
- 전형일정 : 2027. 1.22(금) 이전 시행 예정, 일정 확정 후 별도 통보
□ 3차 : 채용세미나
- 평가방법: 논문 발표(전공분야 전문성, 조직 적합성, 의사소통 능력 등 평가)
- 외국어(영어)로 실시
- 최종합격자 선발
- 전형일정 : 2027. 2.26(금)이전 시행 예정, 일정 확정 후 별도 통보
(공통사항)
* 합격자 결과 발표는 홈페이지에 공지, 합격자에 한하여 개별 통보
* 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
* 부득이하게 일정이 변경되는 경우 대상자들에게 별도 안내 예정
5. 전형 단계·경쟁률
전형이 끝난 뒤 기관이 단계별 지원자 수를 공시하면 여기에 경쟁률이 나옵니다.
결격사유 보기
다음의 각호에 해당하는 자는 채용 확정 후에도 채용이 취소될 수 있음.
1) 국가공무원법 제33조 각 호에 해당하는 자
2) 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
3) 신체검사 결과 직무수행이 부적합하다고 인정되는 자
4) 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
5) 연구원의 징계에 의하여 면직 조치를 받은 날로부터 2년이 경과하지 아니한 자
6) 최근 5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
7) 「부패 방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제 82조에서 정하고 있는 비위면직자 등의 취업 제한 적용을 받는 자
1) 국가공무원법 제33조 각 호에 해당하는 자
2) 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
3) 신체검사 결과 직무수행이 부적합하다고 인정되는 자
4) 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
5) 연구원의 징계에 의하여 면직 조치를 받은 날로부터 2년이 경과하지 아니한 자
6) 최근 5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
7) 「부패 방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제 82조에서 정하고 있는 비위면직자 등의 취업 제한 적용을 받는 자