채용공시 제300983호 · 한국교육과정평가원
마감2026년 제3차 한국교육과정평가원 청년인턴 채용 공고
접수 5.26(화) ~ 6.10(수) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국교육과정평가원 |
|---|---|
| 고용형태 | 청년인턴(체험형) |
| 채용구분 | 신입 |
| 채용인원 | 2명 |
| 직무(NCS) | 경영·회계·사무 |
| 근무지 | 충북 |
| 학력 | 대졸(4년) |
| 접수기간 | 5.26(화) ~ 6.10(수) |
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최근 1년 한국교육과정평가원 공고는 21건이며 한 번에 뽑는 인원은 보통 7명 안팎입니다. 이번 공고는 2명입니다.
같은 경영·회계·사무 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 106건 있습니다.
접수 기간은 16일로, 공공기관 채용 공고 접수 기간 중앙값 15일보다 비슷합니다.
2. 응시자격
- 국가공무원법 제33조의 결격 사유에 해당하지 않는 자
- 접수 마감일 기준 만 34세 이하인 자(단, 국가보훈 관계 법령에서 정한 취업지원 대상자 및 장애인은 만35세)
- 남자의 경우 접수 마감일 기준 병역필 또는 면제자
- 접수 마감일 기준 대학 재학생, 휴학생, 졸업예정자, 입사대기자(취업이 결정된 자)는 지원 불가
- 모집분야 응시자격을 충족하는 자
3. 우대·가점
우대조건: 국가보훈 관계 법령에서 정한 취업지원 대상자 및 장애인 우대
4. 전형절차
최종(면접): 면접점수(100점)
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.