코레일테크(주) 이 공고 마감은 언제인가요?

2.7(금)까지입니다. 이미 마감했습니다. 마감 시각은 기관 원문 공고를 확인하세요.

몇 명을 뽑나요?

공시된 채용인원은 526명입니다. 고용형태는 비정규직입니다.

채용공시 제281143호 · 코레일테크(주)

마감

2025년 제2회 현장 기간제사원 채용

접수 1.24(금) ~ 2.7(금) · 마감된 공고

기관 원문 공고 잡알리오에서 보기

1. 채용 개요

기관	코레일테크(주)
고용형태	비정규직 (대체인력)
채용구분	신입+경력
채용인원	526명
직무(NCS)	사업관리, 경영·회계·사무, 경비·청소, 건설, 기계, 전기·전자, 정보통신
근무지	서울, 부산, 대구, 인천, 광주, 대전, 울산, 세종, 경기, 강원, 충북, 충남, 전북, 전남, 경북, 경남
학력	학력무관,고졸
접수기간	1.24(금) ~ 2.7(금)

이 공고, 숫자로 읽기

코레일테크(주)의 지난 1년 공고 12건 기준 채용인원 중앙값은 25명 — 이 공고는 526명을 뽑습니다.

지금 사업관리 직무로 접수 중인 공공기관 공고는 이 공고를 포함해 46건입니다.

접수 기간은 15일로, 공공기관 채용 공고 접수 기간 중앙값 15일보다 비슷합니다.

2. 응시자격

1. 학력, 전공, 성별, 연령 제한 없음(단, 만 18세 미만자 제외)
2. 남자의 경우 군필 또는 면제자
3. 코레일테크(주) 직원채용세칙에서 정한 임용결격사유가 없는 자
4. 회사가 지정한 입사일에 입사가 가능한 자

□ 차량분야 - 사원(일반)
- 자격무관

□ 전기(전력)분야 - 사원(중급숙련기술자)
- 2종 보통 이상 운전 면허증 소지자로 다음 ① 또는 ②를 충족한 자
① 관계법령(전력기술관리법, 전기공사업법)에 의한 전기분야 중급기술자 이상 경력수첩 소지자
② 관계법령(엔지니어링진흥법)에 의한 전기분야 중급숙련 기술자 이상 경력수첩 소지자

□ 시설분야 - 사원(안내요원)
- 자격무관

*그 외 분야 및 세부 내용은 공고문을 참조

3. 우대·가점

우대조건: 취업보호대상자, 장애인, 기초생활수급자, 경력단절여성, 다문화가족구성원, 북한이탈주민, 자립준비 청년

1. 취업보호대상자: 각 전형마다 만점의 40%이상 득점한 자에 한하여 만점의 5% 또는 10% 가산
2. 장애인: 면접전형 가점(경증 5점, 중증 10점)
3. 기초생활수급자, 경력단절여성, 다문화가족구성원, 북한이탈주민, 자립준비청년: 면접전형 3점 가점

4. 전형절차

1차(서류): 10배수 선발
2차(면접): 1배수 선발

5. 전형 단계·경쟁률

기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.

결격사유 보기

결격사유
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산자로 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 또는 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년을 경과하지 아니한 자
4. 금고이상의 형에 해당하는 집행유예 선고를 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날부터 1년을 경과하지 아니한 자
5. 금고이상의 형의 선고유예를 받고 선고유예 기간 중인 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 우리기관 및 타기관에서 징계에 의하여 파면 또는 해임 처분을 받은 자 중 다음 기간이 경과되지 아니한 자
가. 파면 처분일부터 5년
나. 해임 처분일부터 3년
8. 채용신체검사 불합격자
9. 형법 제303조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제10조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정
된 후 2년이 지나지 아니한 자
10. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 해당하여 취업제한 일부터 5년이 지나지 않은
자
11. 코레일테크 시용사원 근무 후 최종 불합격을 받은 일로부터 3년이 경과 되지 아니한 자

2025년 제2회 현장 기간제사원 채용

1. 채용 개요

이 공고, 숫자로 읽기

2. 응시자격

3. 우대·가점

4. 전형절차

5. 전형 단계·경쟁률

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자주 묻는 질문