채용공시 제275397호 · 한국전력기술주식회사
마감2024년도 하반기 체험형 청년인턴 채용공고
접수 7.17(수) ~ 8.1(목) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국전력기술주식회사 |
|---|---|
| 고용형태 | 청년인턴(체험형) |
| 채용구분 | 신입 |
| 채용인원 | 50명 |
| 직무(NCS) | 사업관리, 경영·회계·사무, 건설, 기계, 재료, 화학, 전기·전자, 정보통신, 환경·에너지·안전, 연구 |
| 근무지 | 경북 |
| 학력 | 학력무관 |
| 접수기간 | 7.17(수) ~ 8.1(목) |
이 공고, 숫자로 읽기
한국전력기술주식회사의 지난 1년 공고 26건 기준 채용인원 중앙값은 15명 — 이 공고는 50명을 뽑습니다.
지금 사업관리 직무로 접수 중인 공공기관 공고는 이 공고를 포함해 42건입니다.
이 공고는 16일 동안 원서를 받습니다. 알리오 공고 전체의 중앙값(15일)과 견주면 비슷합니다.
2. 응시자격
ㅇ 학력·자격 제한 없으며, 입사예정일에 근무가 가능한 자
ㅇ 회사 인사규정 제9조의 결격사유에 해당하지 않는 자
※ 입사 후 결격사유 또는 채용대상 제외사유가 확인될 경우 즉시 계약 해지
ㅇ 현재 군 복무중인 경우, 입사일 전 일까지 전역 가능한 자
ㅇ 접수마감일 기준 만 34세 이하인 자
ㅇ 현장사무소 지원자의 경우 2종 보통 이상 운전면허 소지자(즉시 운전가능자)
ㅇ 회사 인사규정 제9조의 결격사유에 해당하지 않는 자
※ 입사 후 결격사유 또는 채용대상 제외사유가 확인될 경우 즉시 계약 해지
ㅇ 현재 군 복무중인 경우, 입사일 전 일까지 전역 가능한 자
ㅇ 접수마감일 기준 만 34세 이하인 자
ㅇ 현장사무소 지원자의 경우 2종 보통 이상 운전면허 소지자(즉시 운전가능자)
3. 우대·가점
우대조건: 사회형평적 인재 우대(가산점 부여)
사회형평적 인재(취업지원 대상자, 장애인, 기초생활수급자, 자립준비청년, 북한이탈주민, 다문화가족자녀, 경력단절여성) 우대(가산점 부여)
※ 세부사항은 공고 참조
※ 세부사항은 공고 참조
4. 전형절차
ㅇ 전형절차 : 1차 전형(서류) → 2차 전형(AI역량검사 및 자기소개서 작성) → 최종합격
ㅇ 전형단계별 선발예정 배수/평가방법
- 1차 전형 : (본사) 3배수 / (현장) 5배수, 입사지원서 정량평가
- 2차 전형 : 1배수, AI역량검사, 자기소개서 평가
※ 세부사항은 공고 참조
ㅇ 전형단계별 선발예정 배수/평가방법
- 1차 전형 : (본사) 3배수 / (현장) 5배수, 입사지원서 정량평가
- 2차 전형 : 1배수, AI역량검사, 자기소개서 평가
※ 세부사항은 공고 참조
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
ㅇ 당사 인사규정 제9조의 결격사유에 해당하는 자
※ 입사 후 결격사유 또는 채용대상 제외사유가 확인될 경우 즉시 계약 해지
ㅇ 입사일 기준 취업이 결정된 자(입사대기자 포함) 또는 당사 체험형 인턴 경험자
※ 입사 후 결격사유 또는 채용대상 제외사유가 확인될 경우 즉시 계약 해지
ㅇ 입사일 기준 취업이 결정된 자(입사대기자 포함) 또는 당사 체험형 인턴 경험자