(주)한국가스기술공사 이 공고 마감은 언제인가요?

11.8(금)까지입니다. 이미 마감했습니다. 마감 시각은 기관 원문 공고를 확인하세요.

몇 명을 뽑나요?

공시된 채용인원은 78명입니다. 고용형태는 정규직, 무기계약직입니다.

채용공시 제277798호 · (주)한국가스기술공사

마감

2024년 하반기 직원 공개채용 공고

접수 10.25(금) ~ 11.8(금) · 마감된 공고

기관 원문 공고 잡알리오에서 보기

1. 채용 개요

기관	(주)한국가스기술공사
고용형태	정규직, 무기계약직
채용구분	신입
채용인원	78명
직무(NCS)	사업관리, 경영·회계·사무, 법률·경찰·소방·교도·국방, 경비·청소, 기계, 전기·전자
근무지	서울, 부산, 대구, 인천, 광주, 대전, 울산, 세종, 경기, 강원, 충북, 충남, 전북, 전남, 경북, 경남, 제주
학력	학력무관
접수기간	10.25(금) ~ 11.8(금)

이 공고, 숫자로 읽기

(주)한국가스기술공사의 지난 1년 공고 45건 기준 채용인원 중앙값은 1명 — 이 공고는 78명을 뽑습니다.

지금 사업관리 직무로 접수 중인 공공기관 공고는 이 공고를 포함해 46건입니다.

공고 시작부터 마감까지 15일 — 공공기관 공고 절반이 15일 안에 접수를 마감합니다.

2. 응시자격

<공통사항>
○ 연령·성별 제한없음(단, 임용일 기준 만60세 초과자 제외 : 정년적용)
○ 학력·전공 제한없음
○ 병역법 제76조(병역의무 불이행자에 대한 제재)에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없으며 병역을 필하였거나 면제받은 자
※ 임용일 전까지 전역 가능한 자 포함. 단, 7급의 경우 병역미필자 응시가능
○ 임용일부터 근무 가능자
○ 우리공사 인사규정에 의한 채용 결격사유가 없는 자
○ 비위면직자 등 취업제한 대상자 지원불가
○ 각 채용분야 중복지원 불가(중복지원 확인 시 불합격 처리)
○ 허위사실 등 기재자 발견 시 합격 취소

<일반직_신입_6급2_기계·전기>
○ 운전면허 2종 보통 이상 소지자

<일반직_신입_7급_기계·전기>
○ 최종학력이 고등학교 졸업(예정) 또는 이에 준하는 학력 소지자
○ 운전면허 2종 보통 이상 소지자

<특정직_기술공통>
○ 운전면허 2종 보통 이상 소지자

<특정직_현장 및 행정보조>
○ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의한 장애인으로 등록된 자

※ 상세내용은 반드시 공고문 참조

3. 우대·가점

우대조건: ○ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 보훈관계법률에 따른 가점대상자 가점 부여(만점의 10% 또는 5%), ○ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의한 장애인으로 등록된 자 우대, ○ 「다문화가족지원법」에 의한 다문화가족, ○ 「국민기초생활보장법」에 의한 기초생활수급자(주민등록상 세대원 포함), ○ 「아동복지법」 제16조에 따라 보호시설을 퇴소한 지 5년 이내(공고마감일 기준)인 자, ※ 직렬별 상세 우대사항은 채용공고 참조

<공통사항>
○ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 보훈관계법률에 따른 가점대상자 가점 부여(만점의 10% 또는 5%)(단, 동법 제31조에 따라 가점합격자 상한제 적용)
○ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의한 장애인으로 등록된 자 우대
○ 「다문화가족지원법」에 의한 다문화가족(필기전형에 한함)
○ 「국민기초생활보장법」에 의한 기초생활수급자(주민등록상 세대원 포함, 필기전형에 한함)
○ 「아동복지법」 제16조에 따라 보호시설을 퇴소한 지 5년 이내(공고마감일 기준)인 자(필기전형에 한함)
※ 직렬별 상세 우대사항은 채용공고 참조

<일반직_신입_6급2_사무_전국>
○ 영어 성적 기준 점수 이상, 해당 분야 우대 국가기술자격증 소지자

<일반직_신입_6급2_기계,전기,전산_전국,대전>
○ 직무 및 안전분야 우대 국가기술자격증 소지자
○ 영어 성적 기준 점수 이상
○ 공사재직자 : 우리공사 특정직, 무기계약직 직원으로 근무 중인 자

<일반직_신입_7급_기계,전기_전국>
○ 직무 및 안전분야 우대 국가기술자격증 소지자
○ 영어 성적 기준 점수 이상
○ 공사재직자 : 우리공사 특정직, 무기계약직 직원으로 근무 중인 자

<특정직_비서,전산_대전>
○ 모집단위별 우대사항 공고문 참조

<특정직_기술공통_전국>
○ 직무 및 안전분야 우대 국가기술자격증 소지자
○ 영어 성적 기준 점수 이상

<특정직_현장 및 행정보조>
○ 직무분야 국가기술자격증 소지자
○ 지원사업장 인근 거주자

※ 상세내용은 반드시 공고문 참조

4. 전형절차

<일반직>, <특정직 기술공통, 비서, 전산>
○ 1차(서류전형) : 우대사항 평가, 20배수
○ 2차(필기전형) : 직무분야(50%), 직업기초능력(50%), 인성검사(적부), 2~5배수
※ 단, 특정직 비서, 전산의 경우 8배수
○ 3차(면접전형) 면접전형(100%), 1배수

<특정직(현장 및 행정보조)>
○ 1차(서류전형) : 우대사항 평가, 8배수
○ 2차(면접전형) : 면접전형(100%), 1배수

[합격자 결정]
분아별 채용계획인원 범위 내에서 필기점수[직무점수(50%)+NCS직업기초능력(50%)의 30%]와 면접전형(70%) 점수를 합산하여 고득점자 순으로 결정
※ 필기전형 미실시 분야는 서류전형(30%)+면접전형(70%) 적용

○ 동점자 처리기준
1. 취업지원대상자 중 가점 고득점자
2. 장애인
3. [全 분야] 면접점수 중 직업기초능력점수 고득점자
4. [일반직, 특정직] 필기전형 총점(가점 포함) 고득점자
[특정직 현장 및 행정보조] 서류전형 총점(가점 포함) 고득점자
※ 기준 모두 적용 후 동점일 경우 동점자 전원 합격처리

5. 전형 단계·경쟁률

기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.

결격사유 보기

○ 인사규정 제5조(결격사유)
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 5년을 경과하지 아니한 자
4. 금고이상의 형의 집행유예를 받고 그 유예기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5. 금고이상의 형의 선고유예기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법령에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 징계처분을 받은 때로부터 파면은 5년, 해임은 3년을 경과하지 아니한 자
8. 병역법에 의한 병역기피자
9. 공사에 제출한 채용구비서류에 허위사실이 발견된 자
10. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
11. 최근 5년이내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
12. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 자로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자
가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력 범죄
나. 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조 제1항 제2호 및 제3호에 규정된 죄
다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조 제2호에 따른 스토킹범죄
13. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예 기간이 경과한 자를 포함)
가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력 범죄
나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조 제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

(주)한국가스기술공사 추정 평균 연봉 6,084만 원(국민연금 가입자 2,357명 기준) — 회사 연봉에서 자세히

2024년 하반기 직원 공개채용 공고

1. 채용 개요

이 공고, 숫자로 읽기

2. 응시자격

3. 우대·가점

4. 전형절차

5. 전형 단계·경쟁률

(주)한국가스기술공사의 다른 공고 전체 129건

자주 묻는 질문