2026년 하반기 한국도로공사 일반직 신입(인턴)사원 채용 공고

○ 5급 공채
[공통]
o 공사 인사규정 제8조의 결격사유가 없는 자
o 학력, 성별, 연령 제한 없음 (단, 공사 정년에 도달하는 자 제외)
o 인턴계약일(2026년 11월 중 예정)로부터 근무 가능자(사업장 전국 소재)
o 병역사항 : 남자의 경우 병역필 또는 면제자(병역특례 근무 중인 자 제외)
※ 인턴계약일(2026년 11월 중 예정) 이전 전역 예정자 포함

[일반]
o 어학성적 토익 700점 이상 등 (사회형평대상자 토익 500점 이상 등)
o (AI인재, 기술직) 선발 분야의 기사 자격증 등 소지자

[보훈전형]
o 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등에 따른 취업지원대상자로서 취업지원대상자 증명서 발급 가능한 자

[장애인전형]
o 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」 제3조에 따른 장애인으로 동시행령 제3조제2항의 증빙서류 제출이 가능한 자

○ 8급공채
[공통]
o 공사 인사규정 제8조의 결격사유가 없는 자
o 성별, 연령(자립준비청년전형 제외), 병역사항 및 어학성적 제한 없음 (단, 공사 정년에 도달하는 자 제외)
※ 병역 : 병역의무 기피한 자는 채용결격사유에 해당
o 인턴계약일(2026년 11월 중 예정)로 부터 근무 가능자(사업장 전국 소재)
o 선발분야 기능사 이상 자격증 소지자

[고졸일반]
o 원서접수 마감일 현재 최종학력이 고등학교 졸업(예정)인 자
※ 전문대 이상 졸업(예정)자(최종학기를 이수(등록)한 자 등)는 지원 불가
※ 고등학교 졸업예정자는 원서접수 마감일 현재 졸업예정증명서 발급이 가능한 자

[보훈전형]
o 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등에 따른 취업지원대상자로서 취업지원대상자 증명서 발급 가능한 자

[장애인전형]
o 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」 제3조에 따른 장애인으로 동시행령 제3조제2항의 증빙서류 제출이 가능한 자

[자립준비청년전형]
o 「아동복지법」 제16조 또는 제16조의3에 따라 보호조치가 종료되거나 해당 시설을 퇴소한 사람 중 만 34세 이하인 자

o 직무관련 자격증 소지자
o 사회형평대상자(취업지원대상자, 장애인 등)
o 세자녀 이상 가족 구성원 전원(부모 및 자녀 포함)
o 자립준비청년
o 한국도로공사 체험형 청년인턴 최우수(우수) 및 일반 수료자 등

○ 5급 공개채용
o 서류전형 : 적/부
- 합격배수 : 지원자격 충족 시 선발
o 필기전형 : 직업기초능력평가(30), 직무수행능력평가(70), 부가가점(해당 시)
- 합격배수 : 최종선발예정인원 10명이상(1.5배수), 4명이상~9명이하(2.5배수), 2~3명(3배수), 1명(4배수)
※ 동점자 전원 선발, 선발인원 산정 시 소수점 첫째 자리에서 올림
o 면접전형(PT 및 역량 면접) : 필기(50), 면접(50), 법정가점(해당 시)
- 합격배수 : 분야별 1배수
※ 필기전형 점수의 경우, 부가점수 제외한 후 합산

○ 8급 공개채용
o 서류전형 : 적/부
- 합격배수 : 지원자격 충족 시 선발
o 필기전형 : 직업기초능력평가(100), 부가가점(해당 시)
- 합격배수 : 자립준비청년 전형(3배수), 그 외 전형(4배수)
※ 동점자 전원 선발, 선발인원 산정 시 소수점 첫째 자리에서 올림
o 면접전형(PT 및 역량 면접) : 필기(50), 면접(50), 법정가점(해당 시)
- 합격배수 : 분야별 1배수
※ 필기전형 점수의 경우, 부가점수 제외한 후 합산