채용공시 제296287호 · 극지연구소
마감2026년 상반기 극지연구소 연수생 채용 공고
접수 2.3(화) ~ 2.18(수) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 극지연구소 |
|---|---|
| 고용형태 | 비정규직 |
| 채용구분 | 신입 |
| 채용인원 | 10명 |
| 직무(NCS) | 연구 |
| 근무지 | 인천 |
| 학력 | 대졸(4년),석사,박사 |
| 접수기간 | 2.3(화) ~ 2.18(수) |
이 공고, 숫자로 읽기
극지연구소의 지난 1년 공고 29건 기준 채용인원 중앙값은 2명 — 이 공고는 10명을 뽑습니다.
같은 연구 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 46건 있습니다.
접수 기간은 16일로, 공공기관 채용 공고 접수 기간 중앙값 15일보다 비슷합니다.
2. 응시자격
ㅇ각 연구분야별 자격요건을 충족하는 자
ㅇ 2026년도 1학기 기준 석사 또는 박사 또는 석박사 통합과정에 재학 중이거나 입학 예정자로서, 타기관 및 타산업체에 취업되지 않은 자(휴학생, 미등록 수료생 연수 불가)
※세부 응시자격 채용공고문 확인
ㅇ 2026년도 1학기 기준 석사 또는 박사 또는 석박사 통합과정에 재학 중이거나 입학 예정자로서, 타기관 및 타산업체에 취업되지 않은 자(휴학생, 미등록 수료생 연수 불가)
※세부 응시자격 채용공고문 확인
3. 우대·가점
우대조건: ※세부사항 채용공고문 확인
※세부사항 채용공고문 확인
4. 전형절차
1. 1차전형(서류) : 지원자격을 충족한 지원자를 대상으로 100점 만점 기준 총점 평균 60점 이상 득점자 중 고득점자 순으로 채용인원의 5배수 이내 선발
2. 2차전형(면접) : 전문지식 및 인성 각 분야 만점의 60%이상 득점자 중 총점 평균 70점 이상 고득점자순으로 합격자 선정
(예비합격자는 차순위자순 2배수 이내 선정)
※세부사항 채용공고문 확인
2. 2차전형(면접) : 전문지식 및 인성 각 분야 만점의 60%이상 득점자 중 총점 평균 70점 이상 고득점자순으로 합격자 선정
(예비합격자는 차순위자순 2배수 이내 선정)
※세부사항 채용공고문 확인
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
연구소 규정(인사규정 제10조)의 임용 결격사유(「국가공무원법」 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자, 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자, 신체검사 결과 채용실격으로 판정된 자, 병역의무를 기피한 사실이 있는 자, 부패행위로 당연 퇴직, 파면, 해임된 자)에 해당되는 자
※세부 결격사유 채용공고문 확인
※세부 결격사유 채용공고문 확인