채용공시 제301206호 · 대한장애인체육회
마감2026년 대한장애인체육회 2차 채용
접수 6.1(월) ~ 6.18(목) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 대한장애인체육회 |
|---|---|
| 고용형태 | 무기계약직, 비정규직 |
| 채용구분 | 신입 |
| 채용인원 | 12명 |
| 직무(NCS) | 사업관리, 경영·회계·사무, 보건·의료, 경비·청소, 음식서비스, 기계, 전기·전자 |
| 근무지 | 서울, 경기 |
| 학력 | 학력무관 |
| 접수기간 | 6.1(월) ~ 6.18(목) |
이 공고, 숫자로 읽기
대한장애인체육회의 지난 1년 공고 3건 기준 채용인원 중앙값은 9명 — 이 공고는 12명을 뽑습니다.
이 공고는 18일 동안 원서를 받습니다. 알리오 공고 전체의 중앙값(15일)과 견주면 깁니다.
지금 사업관리 직무로 접수 중인 공공기관 공고는 이 공고를 포함해 46건입니다.
2. 응시자격
(공통자격)
ｏ 대한장애인체육회 인사규정 제19조에 의한 임용 결격사유가 없는 자
ｏ 성별, 학력 및 연령 제한 없음
* 전임직(장애인전국체전지원, 기계·전기, 영선)은 인사규정 상 공고일 기준 정년(만 60세) 이상자 제외. 단, 전임직 미화·세탁 분야는 정년(만 65세) 이상자 제외
ｏ 남성은 병역필 또는 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 자
ｏ 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자
ｏ 채용 즉시 근무가 가능한 자
ｏ 채용분야별 근무지에 근무가 가능한 자(서울, 경기도)
(기계·전기 - 전임직 일반)
ｏ 시설관리(기계, 전기, 전자, 소방 등) 관련 기능사 이상 소지자
(기계·전기 - 전임직 보훈)
ｏ 아래 조건을 모두 충족하는 자
- 취업지원대상자 (국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 의한 보훈특별고용 대상자)
- 시설관리(기계, 전기, 전자, 소방 등) 관련 기능사 이상 소지자
(영선 - 전임직 보훈)
ｏ 취업지원대상자 (국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 의한 보훈특별고용 대상자)
(선수촌 대관)
ｏ 장애인스포츠지도사 자격증 소지자
(간호사)
ｏ 간호사 면허
ｏ 대한장애인체육회 인사규정 제19조에 의한 임용 결격사유가 없는 자
ｏ 성별, 학력 및 연령 제한 없음
* 전임직(장애인전국체전지원, 기계·전기, 영선)은 인사규정 상 공고일 기준 정년(만 60세) 이상자 제외. 단, 전임직 미화·세탁 분야는 정년(만 65세) 이상자 제외
ｏ 남성은 병역필 또는 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 자
ｏ 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자
ｏ 채용 즉시 근무가 가능한 자
ｏ 채용분야별 근무지에 근무가 가능한 자(서울, 경기도)
(기계·전기 - 전임직 일반)
ｏ 시설관리(기계, 전기, 전자, 소방 등) 관련 기능사 이상 소지자
(기계·전기 - 전임직 보훈)
ｏ 아래 조건을 모두 충족하는 자
- 취업지원대상자 (국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 의한 보훈특별고용 대상자)
- 시설관리(기계, 전기, 전자, 소방 등) 관련 기능사 이상 소지자
(영선 - 전임직 보훈)
ｏ 취업지원대상자 (국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 의한 보훈특별고용 대상자)
(선수촌 대관)
ｏ 장애인스포츠지도사 자격증 소지자
(간호사)
ｏ 간호사 면허
3. 우대·가점
우대조건: 보훈 관련 법령상의 취업지원 대상자, 장애인복지법에 따른 등록장애인, 청년고용촉진특별법에 해당하는 청년
첨부된 채용공고 내 지원자격 및 우대사항, 전형단계별 가점 참고
4. 전형절차
서류전형 - 면접전
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
대한장애인체육회 인사규정 제19조
국가공무원법 제33조에 의한 결격사유 해당자
공직자 이해충돌 방지법 제11조 제1항 제1~4호 해당자
* 세부사항 공고문 참조
국가공무원법 제33조에 의한 결격사유 해당자
공직자 이해충돌 방지법 제11조 제1항 제1~4호 해당자
* 세부사항 공고문 참조