제2026-308호 · 2026년 11월 4일알리오 채용공시 매일 집록

공공기관 채용 관보

채용공시 제303025호 · 한국전력공사

마감

2026년도 NDIS데이터관리원 채용공고

접수 7.23(목) ~ 8.6(목) · 마감된 공고

기관 원문 공고 잡알리오에서 보기

1. 채용 개요

기관한국전력공사
고용형태정규직
채용구분신입
채용인원4명
직무(NCS)전기·전자
근무지강원, 충북, 경북, 경남
학력학력무관
접수기간7.23(목) ~ 8.6(목)

이 공고, 숫자로 읽기

한국전력공사는 최근 1년 동안 알리오에 채용 공고 134건을 냈고, 공고 한 건의 채용인원 중앙값은 2명입니다(이 공고 4명).

지금 전기·전자 직무로 접수 중인 공공기관 공고는 이 공고를 포함해 20건입니다.

접수 기간은 15일로, 공공기관 채용 공고 접수 기간 중앙값 15일보다 비슷합니다.

2. 응시자격

○ 연령/학력 : 제한없음(단, 공사 정년(60세)에 도달한 자는 지원불가)
○ 병역 : 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
○ 필수자격 : 아래의 자격증 중 1개 이상의 자격증 보유
- (산업기사 이상) 측량 및 지형공간정보, 지적 / (기능사) 측량, 지적, 지도제작
- (산업기사 이상) 정보처리 / (기능사) 정보처리, 전자캐드
- (산업기사 이상) 전기, 전기공사 / (기능사) 전기
○ 근무시작일부터 근무가 가능한 자

※ 자세한 사항은 첨부파일의 공고문 참조

3. 우대·가점

우대조건: 취업지원대상자, 장애인, 한전 시간선택제 근로자, 한전 기간제 근로자 ※ 자세한 사항은 첨부파일의 공고문 참조

○ 취업지원대상자(국가유공자 등) : 동점자 처리시 우선순위 적용
○ 장애인 : 전형별 10% 가점
○ 한전 시간선택제 근로자(공고일 현재 재직 직원) : 1차전형 10% 가점
○ 한전 기간제근로자 : 1차 전형 5% 또는 10% 가점
- 6개월 ∼ 1년미만 : 5% / 1년이상 : 10%
※ 시간선택제 가점은 사용전점검 업무(경력)만 인정
※ 기간제근로자 가점은 NDIS, 공가보조, 사용전점검, 운영실보조, 내선계기보조, 지중순시보조, 활선안전관리원, 사무보조(배전, 송변전, 기타 업무) 업무(경력)만 인정

※ 자세한 사항은 첨부파일의 공고문 참조

4. 전형절차

○ [1차] 서류전형 / 30배수
- 자기소개서 평가(100점), 자격증 가점(필수자격에 한함)
○ [2차] 필기전형 / 5배수
- 직무능력(80점), 상식(20점)
- 인성 인재상 조직적합도 검사 : 적/부
○ [3차] 종합면접(100점) / 1배수

※ 자세한 사항은 첨부파일의 공고문 참조

5. 전형 단계·경쟁률

기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.

결격사유 보기
○ 연령 : 공사 정년에 도달한 자
○ 병역 : 병역법 제76조에서 정한 병역의무를 불이행 한 자
○ 기타 : 한전 인사관리규정 제11조의 결격사유에 해당하는자
○ 근무시작일부터 근무가 불가한 자

※ 자세한 사항은 첨부파일의 공고문 참조

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전기·전자 직무 접수 중 공고 20건

자주 묻는 질문

한국전력공사 이 공고 마감은 언제인가요?
8.6(목)까지입니다. 이미 마감했습니다. 마감 시각은 기관 원문 공고를 확인하세요.
몇 명을 뽑나요?
공시된 채용인원은 4명입니다. 고용형태는 정규직입니다.