채용공시 제291439호 · 한국원자력안전재단
마감2025년 제2차 한국원자력안전재단 직원 채용
접수 9.29(월) ~ 10.13(월) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 한국원자력안전재단 |
|---|---|
| 고용형태 | 정규직, 무기계약직, 비정규직, 청년인턴(체험형) (대체인력) |
| 채용구분 | 신입 |
| 채용인원 | 6명 |
| 직무(NCS) | 사업관리, 경영·회계·사무, 환경·에너지·안전, 연구 |
| 근무지 | 경기 |
| 학력 | 고졸,대졸(2~3년),대졸(4년),석사,박사 |
| 접수기간 | 9.29(월) ~ 10.13(월) |
이 공고, 숫자로 읽기
최근 1년 한국원자력안전재단 공고는 1건이며 한 번에 뽑는 인원은 보통 5명 안팎입니다. 이번 공고는 6명입니다.
지금 사업관리 직무로 접수 중인 공공기관 공고는 이 공고를 포함해 46건입니다.
공고 시작부터 마감까지 15일 — 공공기관 공고 절반이 15일 안에 접수를 마감합니다.
2. 응시자격
1. 성별 및 연령 제한 없음(단, 임용예정일 기준 재단 정년 61세 미만인 사람)
2. 공고문 상 자격 조건에 부합하는 자
※ 세부사항 : 공고문 참조
2. 공고문 상 자격 조건에 부합하는 자
※ 세부사항 : 공고문 참조
3. 우대·가점
우대조건: 아래 우대내용 참조
* 공통
- 취업지원대상자, 장애인
- 취업지원대상자, 장애인
4. 전형절차
* 정규직 및 공무직
1차(서류전형) : 20배수, 입사지원 서류평가
2차(필기전형) : 5배수, 인성검사(적/부), NCS 직업기초능력평가(100점)
3차(면접전형) : 경험면접(100점)
* 계약직
1차(서류전형) : 5배수, 입사지원 서류평가
2차(면접전형) : 경험면접(100점)
1차(서류전형) : 20배수, 입사지원 서류평가
2차(필기전형) : 5배수, 인성검사(적/부), NCS 직업기초능력평가(100점)
3차(면접전형) : 경험면접(100점)
* 계약직
1차(서류전형) : 5배수, 입사지원 서류평가
2차(면접전형) : 경험면접(100점)
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
1. 「국가공무원법」 제33조제1항 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람
2. 법률에 따라 공민권이 정지되거나 박탈된 사람
3. 「병역법」에 따른 병역의무를기피한 사실이 있는 사람
4. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등 취업제한 적용을 받는 사람
5. 재단 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 지 5년이 지나지 않은 사람
2. 법률에 따라 공민권이 정지되거나 박탈된 사람
3. 「병역법」에 따른 병역의무를기피한 사실이 있는 사람
4. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등 취업제한 적용을 받는 사람
5. 재단 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 지 5년이 지나지 않은 사람