채용공시 제269356호 · 부산항만공사
마감부산항만공사 체험형 청년인턴/계약직(회계사) 채용 공고
접수 4.1(월) ~ 4.16(화) · 마감된 공고
1. 채용 개요
| 기관 | 부산항만공사 |
|---|---|
| 고용형태 | 비정규직, 청년인턴(체험형) |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 채용인원 | 11명 |
| 직무(NCS) | 경영·회계·사무, 건설 |
| 근무지 | 부산 |
| 학력 | 학력무관,고졸 |
| 접수기간 | 4.1(월) ~ 4.16(화) |
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부산항만공사는 최근 1년 동안 알리오에 채용 공고 8건을 냈고, 공고 한 건의 채용인원 중앙값은 9명입니다(이 공고 11명).
같은 경영·회계·사무 분야에서 원서를 받고 있는 공고가 106건 있습니다.
공고 시작부터 마감까지 16일 — 공공기관 공고 절반이 15일 안에 접수를 마감합니다.
2. 응시자격
1. 체험형 청년인턴
[공통]
o 블라인드 채용 가이드라인에 따라 성별, 전공 등 제한없음
o 임용예정일 기준 만 34세 이하인 자
o 모집분야별 중복지원 불가 및 중복지원 시 불합격 처리
o 임용일로부터 6개월 근무 가능한 자
o 부산항만공사 취업규칙 제9조 등에 따른 채용 결격사유가 없는 자
* 공고일 이전 부산항만공사 청년인턴 근무경력자 밀 공공부문 일경험 경력자는 지원 불가 및 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참고
[고졸]
o 최종학력이 고졸 또는 고졸 예정인 자로서 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참고
2. 계약직 회계사
o 블라인드 채용 가이드라인에 따라 성별, 학력, 연령 등 제한없음(임용예정일 기준 공사정년인 만 60세 미만인 자)
o 부산항만공사 취업규칙 제9조 등에 따른 채용 결격사유가 없는 자
o 남성의 경우 병역필 또는 면제자(고졸의 경우 병역 미필자 지원 가능, 현역의 경우 최종합격자 발표일 이전 전역 가능한 자 지원 가능)
o 임용일 즉시 근무 가능한 자
o 공인회계사(국내) 자격을 취득한 후 회계분야 4년 이상(실무수습기간 포함) 경력이 있는 자
[공통]
o 블라인드 채용 가이드라인에 따라 성별, 전공 등 제한없음
o 임용예정일 기준 만 34세 이하인 자
o 모집분야별 중복지원 불가 및 중복지원 시 불합격 처리
o 임용일로부터 6개월 근무 가능한 자
o 부산항만공사 취업규칙 제9조 등에 따른 채용 결격사유가 없는 자
* 공고일 이전 부산항만공사 청년인턴 근무경력자 밀 공공부문 일경험 경력자는 지원 불가 및 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참고
[고졸]
o 최종학력이 고졸 또는 고졸 예정인 자로서 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참고
2. 계약직 회계사
o 블라인드 채용 가이드라인에 따라 성별, 학력, 연령 등 제한없음(임용예정일 기준 공사정년인 만 60세 미만인 자)
o 부산항만공사 취업규칙 제9조 등에 따른 채용 결격사유가 없는 자
o 남성의 경우 병역필 또는 면제자(고졸의 경우 병역 미필자 지원 가능, 현역의 경우 최종합격자 발표일 이전 전역 가능한 자 지원 가능)
o 임용일 즉시 근무 가능한 자
o 공인회계사(국내) 자격을 취득한 후 회계분야 4년 이상(실무수습기간 포함) 경력이 있는 자
3. 우대·가점
우대조건: 취업지원대상자, 장애인, 중증장애인, 저소득층, 다문화가족, 북한이탈주민, 우수인턴
o 취업지원대상자 : 필기, 면접전형 가점 5% 또는 10%
o 장애인 : 필기, 면접전형 가점 5%
o 중증장애인 : 필기, 면접전형 가점 7%
o 저소득층 : 필기, 면접전형 가점 3%
o 다문화가족 : 필기, 면접전형 가점 3%
o 북한이탈주민 : 필기, 면접전형 가점 3%
o 우수인턴 : 필기, 면접전형 가점 1~3%(인턴 모집의 경우 제외)
* 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참고
o 장애인 : 필기, 면접전형 가점 5%
o 중증장애인 : 필기, 면접전형 가점 7%
o 저소득층 : 필기, 면접전형 가점 3%
o 다문화가족 : 필기, 면접전형 가점 3%
o 북한이탈주민 : 필기, 면접전형 가점 3%
o 우수인턴 : 필기, 면접전형 가점 1~3%(인턴 모집의 경우 제외)
* 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참고
4. 전형절차
[체험형 청년인턴]
1차(필기·서류전형) : 3배수 / 인성검사(적/부)·직업기초능력평가 결과 고득점자 순 3배수 대상 서류 적부 판단
2차(면접전형) : 1배수 / 역량면접
[계약직 회계사]
1차(필기·서류전형) : 인성검사 적합자 중 서류 적합자 전원 면접전형 대상자로 선발
2차(면접전형) : 1배수 / 실무면접 및 심층면접
1차(필기·서류전형) : 3배수 / 인성검사(적/부)·직업기초능력평가 결과 고득점자 순 3배수 대상 서류 적부 판단
2차(면접전형) : 1배수 / 역량면접
[계약직 회계사]
1차(필기·서류전형) : 인성검사 적합자 중 서류 적합자 전원 면접전형 대상자로 선발
2차(면접전형) : 1배수 / 실무면접 및 심층면접
5. 전형 단계·경쟁률
기관이 아직 단계별 지원자 수를 공시하지 않았습니다.
결격사유 보기
1. 피성년후견인
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예 기간 중에 있는 자 등 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참고
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예 기간 중에 있는 자 등 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참고